根據(jù)《關(guān)于黔西南州州級機關(guān)、事業(yè)單位工作人員調(diào)配工作有關(guān)問題的通知》(州委辦字〔2014〕8號)、《關(guān)于進一步規(guī)范機構(gòu)改革后州級機關(guān)、事業(yè)單位工作人員調(diào)配及審批程序的通知》(州組通〔2019〕125號)文件精神,按照州委機構(gòu)編制委員會下達的年度進人計劃,經(jīng)州商務局黨組研究,并報黔西南州人力資源和社會保障局備案,2024年度州商務局所屬事業(yè)單位黔西南州電子商務辦公室面向全州黨政群、機關(guān)、全額撥款事業(yè)單位考聘事業(yè)管理人員1名,為確??计腹ぷ黜樌M行,特制定本工作方案。
一、組織領(lǐng)導
為扎實做好此次考聘工作,成立州商務局考聘工作領(lǐng)導小組,領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室在黔西南州商務局人事科,具體負責考聘工作日常事務。
二、考聘原則和程序
堅持德才兼?zhèn)?、任人唯賢和“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取公開考試與考察相結(jié)合的辦法進行,按照制定的考聘計劃發(fā)布考聘公告、組織報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察政審、公示、聘用審批等程序進行。
三、考聘計劃及職位
黔西南州商務局所屬事業(yè)單位黔西南州電子商務辦公室公開考聘事業(yè)管理人員1名(九級管理崗及以下)。詳見《黔西南州商務局所屬事業(yè)單位黔西南州電子商務辦公室2024年面向全州公開考聘事業(yè)人員職位表》(附件1)。
四、考聘對象及報考條件
(一)考聘范圍。
1.黔西南州黨群機關(guān)、全額撥款事業(yè)單位管理人員或?qū)I(yè)技術(shù)人員且在編在崗。
2.公務員(參公管理人員)報考事業(yè)編制職位須自愿放棄公務員(參公管理人員)身份。
3.依據(jù)有關(guān)規(guī)定需要回避的,不參加本次公開考聘。
(二)報考條件。
1.具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,遵紀守法,品行端正,有強烈的事業(yè)心和責任感;
2.具有國家認可的大學本科及以上學歷;
3.年齡在18周歲以上(2006年5月1日及以前出生)、35周歲以下(1988年5月1日及以后出生);
4.截至2024年5月1日在編在崗工作滿3年及以上,近3年年度考核結(jié)果均為稱職(合格)及以上,試用期考核不定等次視為稱職(合格);
5.具有應聘職位所需的專業(yè)知識和實際工作能力;
6.具有正常履行職責的身體條件,符合《公務員錄用體檢通用標準(試行)》的有關(guān)規(guī)定;
7.具備報考職位所需的其他資格條件;
8.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(注:若報考者現(xiàn)任職務職級高于所報考職位,本人須書面承諾放棄原職務職級后方可報考。)
(三)有下列情形之一的,不得報考。
1.涉嫌違紀違法正在接受專門機關(guān)審查或立案調(diào)查的;
2.正在接受審計機關(guān)審計的;
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
4.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的;
5.受組織處理或者黨紀政紀影響期未滿的;
6.尚在試用期的;
7.未滿最低服務年限或其他限制性規(guī)定的;
8.報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;
9.不符合考聘職位所需資格條件的;
10.2007年1月1日以后,未經(jīng)人社部門審核同意招聘的;
11.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
五、考聘程序
(一)發(fā)布公告
在黔西南州人民政府網(wǎng)黔西南州商務局(http://www.qxn.gov.cn/zwgk/zfjg/zswj_5135215/bmxxgkml_5135218/)發(fā)布公開考聘方案。
(二)報名時間及方式
1.報名時間:2024年5月16日至5月17日,上午9:00-12:00,下午14:30-17:30。
2.報名方式:采取線上報名的方式,不設(shè)現(xiàn)場報名點。每名報考人員限報一個職位。線上報名程序如下:在附件中下載報名表填寫相關(guān)信息,將報名表與需要進行資格審查的資料及對應掃描件一起壓縮打包后以“本人姓名+手機號碼+報考職位”命名發(fā)送到指定郵箱。郵箱號碼:qxnzswj3223423@163.com。
需提交材料如下:
(1)本人有效《居民身份證》正反面掃描件;
(2)畢業(yè)證書、學位證書掃描件;
(3)《黔西南州商務局所屬事業(yè)單位2024年面向全州公開考聘事業(yè)人員報名表》(附件2)掃描件,需經(jīng)所在單位黨(委)組及所屬縣(市)組織或人社部門審核同意簽字蓋章;
(4)近3年年度考核登記表或單位出具的近3年考核合格證明(掃描件);
(5)公務員或參公人員報名的,需提供自動放棄公務員(參公)身份承諾書;現(xiàn)任職務職級高于所報考職位要求,須提供自動放棄原職務職級承諾書;
(6)工作經(jīng)歷證明材料
(7)本人近期兩寸免冠白底彩色照片電子版(jpg格式、20KB以下);
注:報考人員須如實填寫《黔西南州商務局所屬事業(yè)單位2024年面向全州公開考聘事業(yè)人員報名表》(附件2),填寫信息不真實、不完整或者填寫錯誤影響考聘的,責任自負,未在規(guī)定時限內(nèi)提交所需報名材料的,一律取消報名資格。
(三)報名資格初審
黔西南州商務局所屬事業(yè)單位考聘工作領(lǐng)導小組辦公室將根據(jù)報考人員填寫的個人信息,對照本方案和職位所需的資格條件,對報考人員是否符合報考職位所需資格條件進行資格初審,經(jīng)審查不符合報考條件的,不予報考。資格初審合格人員由黔西南州商務局所屬事業(yè)單位考聘工作領(lǐng)導小組辦公室負責反饋給報考人員。資格審查貫穿整個考聘過程,如發(fā)現(xiàn)報考人員資格不符或弄虛作假的,立即取消考聘資格。
本次考聘職位的報名人數(shù)與擬考聘計劃數(shù)的開考比例不低于3∶1。報名人數(shù)未達到比例要求的,由黔西南州商務局所屬事業(yè)單位考聘工作領(lǐng)導小組研究決定對該職位考聘計劃予以取消。
(四)準考證發(fā)放
1.筆試準考證
領(lǐng)取時間:2024年5月23日至5月24日(上午8:30-12:00,下午14:30-17:30)。
領(lǐng)取地點:黔西南州商務局三樓人事科(311)辦公室
(注:考生須憑本人有效居民身份證領(lǐng)取,代領(lǐng)準考證的需提供代領(lǐng)委托書、考生有效居民身份證復印件及代領(lǐng)人有效居民身份證原件及復印件方可領(lǐng)取。逾期未領(lǐng)取的視為自動放棄筆試資格。)
2.面試準考證。領(lǐng)取時間和地點另行通知。
(五)考試
考試采用筆試和面試相結(jié)合的方式進行,考試成績由筆試成績和面試成績組成,均按百分制計算,筆試成績占 50%,面試成績占50%。筆試成績、面試成績和考試成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。
1.筆試
(1)筆試方式:筆試為閉卷考試。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和商務業(yè)務知識,主要測試報考者的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)。
(2)筆試時間:2024年5月25日下午14:30-16:30。
(3)筆試地點:詳見《筆試準考證》??忌仨毻瑫r持本人有效《居民身份證》和《筆試準考證》原件方可進入考場參加考試。
(4)筆試成績公示:筆試成績將在黔西南州商務局門戶網(wǎng)站
(http://www.qxn.gov.cn/zwgk/zfjg/zswj_5135215/bmxxgkml_5135218/)進行掛網(wǎng)公示。
2.資格復審
(1)原則上根據(jù)筆試成績從高分到低分按3:1比例確定人員進行資格復審,同一職位筆試成績名次出現(xiàn)末位并列的,同時進入資格復審。資格復審不合格的按筆試成績依次遞補進行資格復審。資格復審時間和地點另行通知。
資格復審時需攜帶資料:
(1)有效《居民身份證》原件及復印件;
(2)畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件;
(3)《黔西南州商務局所屬事業(yè)單位2024年面向全州公開考聘事業(yè)人員報名表》(附件2)原件,經(jīng)所在單位黨(委)組及所屬縣(市)組織或人社部門審核同意簽字蓋章;
(4)近3年年度考核登記表或單位出具的近3年考核合格證明原件;
(5)公務員或參公人員報名的,需提供自動放棄公務員(參公)身份承諾書原件;現(xiàn)任職務職級高于所報考職位要求,須提供自動放棄原職務職級承諾書原件;
3.面試
(1)面試人員確定。通過資格復審的考生確定進入面試人員。若參加面試人數(shù)與職位考聘計劃人數(shù)達不到3:1比例,按實際取得筆試成績?nèi)藬?shù)確定參加面試對象,面試成績須達到60分以上方可進入下一環(huán)節(jié);未參加面試的考生取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
(2)面試形式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,主要測試報考者履行職位職責所需要的基本素質(zhì)和能力,滿分為100分。
(3)面試時間及地點另行通知??忌仨毻瑫r持本人有效《居民身份證》和《面試準考證》原件才能進入考場參加面試。
(4)面試考官和工作人員應實行回避制度。
4.綜合成績計算方式
考生綜合成績按百分制計算。筆試、面試成績和綜合成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)。
綜合成績=筆試成績× 50%+面試成績× 50%。
(六)體檢
面試結(jié)束后,根據(jù)職位考聘計劃數(shù)1:1按綜合成績由高到低等額確定體檢對象。同一崗位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的,按考生面試成績高的進入下一環(huán)節(jié);筆試、面試成績均相同的,則由黔西南州商務局所屬事業(yè)單位考聘工作領(lǐng)導小組組織面試復試,以面試復試成績高的進入下一環(huán)節(jié)。
放棄體檢或體檢不合格的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位按綜合成績由高到低依次遞補體檢。
體檢須在黔西南州商務局指定的縣級或縣級以上綜合性醫(yī)院進行,在規(guī)定時間內(nèi)完成體檢并出具體檢結(jié)論,其他非指定醫(yī)院出具的結(jié)論、鑒定一律不予認可。相關(guān)要求參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)及我省的有關(guān)規(guī)定。對經(jīng)體檢醫(yī)生認為需要作進一步檢查的,黔西南州商務局依據(jù)職責權(quán)限經(jīng)研究后可進行復查。體檢結(jié)束后,考生體檢結(jié)果未達到標準需復檢的,考生應在接到體檢結(jié)果通知3個工作日內(nèi)書面提出復檢申請,經(jīng)黔西南州商務局同意后統(tǒng)一組織復檢。
體檢(復檢)須在考聘工作領(lǐng)導小組2名成員的引導和監(jiān)督下進行。
體檢費用由考生自理。體檢時間另行通知。
(七)考察政審
1.體檢合格人員列入考察對象??疾炀唧w工作由黔西南州商務局所屬事業(yè)單位考聘工作領(lǐng)導小組組織實施。
2.考察工作堅持全面、客觀、公正的原則,采取查閱檔案、考察談話等方式進行??疾斓膬?nèi)容主要包括“德、能、勤、績、廉”等方面,重點考察德的情況、工作實績和群眾公認度。
3.在考察中發(fā)現(xiàn)有不符合報考條件及法律、法規(guī)規(guī)定及其他不予調(diào)動情形的視為不合格,取消進入下一環(huán)節(jié)資格。并按該職位考生綜合成績從高分到低分依次進行遞補為考察政審對象。
(八)公示及聘用審批
黔西南州商務局所屬事業(yè)單位考聘工作領(lǐng)導小組根據(jù)考察情況和職位要求,按照干部管理權(quán)限,由州商務局黨組集體研究決定擬調(diào)動人員。對擬調(diào)動人員在黔西南州人民政府網(wǎng)站(黔西南州商務局頁面)
(http://www.qxn.gov.cn/zwgk/zfjg/zswj_5135215/bmxxgkml_5135218/)進行公示,公示期不少于7個工作日。公示期滿,對公示無異議或者反映問題不影響公開考聘的,由黔西南州商務局按程序報黔西南州人力資源和社會保障局辦理調(diào)動手續(xù)。對反映有嚴重問題并查實的,取消公開考聘資格。并對該職位綜合成績從高分到低分依次遞補。
六、紀律監(jiān)督
考聘工作嚴格按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則進行。堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果的“三公開”制度,接受紀檢監(jiān)察機關(guān)和社會各界監(jiān)督。實行回避制度,堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊、以權(quán)謀私等違紀違法行為。如有違紀情況發(fā)生,考生違反考聘規(guī)定和紀律的,視情節(jié)輕重,分別給予批評教育、取消考試資格、不予聘用或取消聘用資格等處理。其中有考場舞弊行為或提供虛假報考材料的,取消聘用資格,對違紀的相關(guān)人員給予紀律處分。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。
七、其他事項
本《方案》由黔西南州商務局所屬事業(yè)單位考聘工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋,未盡事宜,由考聘領(lǐng)導小組研究決定。
如因不可抗力因素需要調(diào)整筆試考試時間,另行通知。
咨詢電話:18108598385 18083298386
監(jiān)督電話:19917092980(州紀委監(jiān)委派駐第一紀檢監(jiān)察組紀檢監(jiān)察員)
附件:1.黔西南州商務局所屬事業(yè)單位黔西南州電子商務辦公室2024年面向全州公開考聘事業(yè)人員職位表
2.黔西南州商務局所屬事業(yè)單位2024年面向全州公開考聘事業(yè)人員報名表
黔西南州商務局
2024年5月8日
附件1:黔西南州商務局所屬事業(yè)單位黔西南州電子商務辦公室2024年面向全州公開考聘事業(yè)人員職位表.docx
附件2:黔西南州商務局所屬事業(yè)單位2024年面向全州公開考聘事業(yè)人員報名表.doc
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