為大力實施人才強州戰(zhàn)略,優(yōu)化人才隊伍結構,助力巴州經濟社會高質量發(fā)展,經研究決定,2024年新疆巴州直屬事業(yè)單位擬面向社會引進碩士研究生等優(yōu)秀專業(yè)人才100名。現將相關事宜公告如下:
一、引進對象
碩士研究生及以上學歷學位人員(含2024年應屆畢業(yè)生和取得教育部留學認證的海外留學歸國人員)。
二、引進條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.適應崗位要求的身體條件;
5.符合引進崗位的學歷和專業(yè)條件,具有崗位所需的專業(yè)知識、執(zhí)(職)業(yè)資格及工作能力(2024年應屆畢業(yè)生須在公示之前取得畢業(yè)證、學位證,專業(yè)、專業(yè)大類等參照國家教育行政部門學科專業(yè)目錄);
6.崗位所需要的其他條件(其中:年齡計算時間截止到報名第一日)。
(二)下列人員不在此次引進范圍
1.受刑事處罰、行政處分尚未解除的人員;
2.立案審查尚未作出結論的人員;
3.已在國家機關、國有企事業(yè)單位的在編在冊正式工作人員,單位不同意與應聘人員解除人事關系(聘用合同關系)的人員;
4.參加“特崗教師”等招聘考試,已簽訂服務協議未滿服務期的人員;
5.應聘人員不得報名聘用后即構成回避關系的崗位;
6.法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的。
三、崗位要求
崗位具體需求和條件詳見《新疆巴州直屬事業(yè)單位2024年引進碩士研究生等優(yōu)秀專業(yè)人才崗位表》(附件1)。
四、引進程序
引進程序為報名、資格審查、考核、體檢、考察、公示、聘用等。其中:報名由巴州人力資源和社會保障局組織實施;資格審查、考核、體檢、考察由用人單位及主管部門組織實施;公示、聘用由巴州人力資源和社會保障局組織實施。
1.報名。報名時間為2024年5月27日-6月14日,報名采取網絡報名的方式進行。具體方法可登錄巴州公共就業(yè)服務網(https://bzggjy.com/)填報。每人僅限填報一個崗位,報名人員須按照畢業(yè)證專業(yè)名稱,對應國家教育行政部門發(fā)布的高等教育學科專業(yè)目錄(附件2),選擇符合自身學歷、專業(yè)條件的崗位報名。因填報信息虛假、錯誤理解引進條件等原因造成的后果由報名人員自行承擔。
2.資格審查。用人單位及主管部門根據報名情況進行資格審查,重點審查報名人員是否符合崗位條件。資格審查貫穿引才工作全過程,對不符合引才范圍和崗位條件的取消資格。資格審查合格人員進入考核環(huán)節(jié)。
3.考核。用人單位及主管部門可采取線上或線下面談、面試、專業(yè)測試、試講、試工等方式進行考核。考核時間、地點、內容、形式由用人單位自行確定。最終考核結果以量化分值的形式向考生公布,考核成績低于60分的考生不得進入體檢環(huán)節(jié),根據考核成績從高到低,按照1:1的比例確定入闈體檢人選。
4.體檢。用人單位及主管部門組織體檢,體檢須在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行,體檢標準按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員通用體檢標準(試行)》(附件3)等規(guī)定執(zhí)行。體檢時間、地點以通知為準,體檢費用由體檢人員自行承擔。體檢不合格人員不得進入下一環(huán)節(jié)。
5.考察。體檢合格人員由用人單位及主管部門組織開展考察,考察可采取多種形式進行,重點了解擬引進人員政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、學習表現情況等。對個人檔案材料及相關證件的真實性進行核查,填報《巴州事業(yè)單位2024年引進碩士研究生等優(yōu)秀專業(yè)人才考察表》(附件4),考察不合格的不能進入下一環(huán)節(jié)。
6.公示??疾旌细竦模砂椭萑肆Y源和社會保障局審核確認,通過巴州公共就業(yè)服務網(https://bzggjy.com/)進行公示,公示期為7個工作日。公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用問題并查有實據的,不予聘用;對反映問題一時難以查實的,可暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。
7.聘用。公示結果無異議的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。2024年應屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證的,可在規(guī)定時限內取得畢業(yè)證后進行公示,辦理相關聘用手續(xù)。引進人才均須與用人單位簽訂聘用合同,期限一般不低于3年,由主管部門進行合同鑒證。初次就業(yè)人員試用期為12個月,試用期滿經單位考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。
五、其他
(一)本次引進工作全程接受紀檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督,對違反相關紀律規(guī)定的應聘人員及工作人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。
(二)資格審查貫穿引才工作全過程,在人才引進任何環(huán)節(jié)發(fā)現報名人員信息不實、條件不符、弄虛作假等影響聘用及正常履職情形的,視情節(jié)輕重直至取消引進資格;對徇私舞弊者,按照有關規(guī)定處理,已被聘用的解除聘用關系。
(三)報名人員務必保持通訊暢通,以便工作人員聯絡,因所留通訊方式不暢所致后果,由應聘人員自負。
(四)確定聘用后,須按規(guī)定時間報到,如與原單位發(fā)生人事(勞動)爭議等事宜,均由本人負責協商解決。
(五)本《公告》確定的相關事宜,因特殊情況發(fā)生變化的,另行通知。
(六)咨詢電話
1.巴州人力資源和社會保障局咨詢電話:0996-2030598
2.各事業(yè)單位咨詢電話:詳見《崗位表》
3.紀檢監(jiān)督電話:0996-2043504
附件:1.附件:1.新疆巴州直屬事業(yè)單位2024年引進碩士研究生等優(yōu)秀專業(yè)人才崗位表
3.附件:3. 自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標準(試行)
4.附件:4 .巴州事業(yè)單位2024年引進碩士研究生等優(yōu)秀專業(yè)人才考察表
報名入口:
2.掃描二維碼注冊報名
巴州人力資源和社會保障局
2024年5月27日
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