據(jù)工作需要，現(xiàn)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘2名鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘疾人專職委員。具體如下：　　

一、招聘原則　　

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和“公開(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，招聘全過(guò)程向社會(huì)公示，接受社會(huì)監(jiān)督?！　?/p>

二、招聘崗位

三、鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘疾人專職委員基本職責(zé)

1.宣傳、貫徹黨的路線方針政策和國(guó)家有關(guān)殘疾人事業(yè)法律法規(guī)政策，恪守“人道、廉潔、服務(wù)、奉獻(xiàn)”的職業(yè)道德，密切聯(lián)系殘疾人，詳細(xì)掌握殘疾人基本情況，代表殘疾人利益，反映殘疾人需求，維護(hù)殘疾人合法權(quán)益。

2.通過(guò)直接、協(xié)調(diào)或轉(zhuǎn)介等方式做好各項(xiàng)殘疾人工作，為殘疾人提供及時(shí)有效的個(gè)性化服務(wù)。

3.倡導(dǎo)“自尊、自信、自強(qiáng)、自立”精神，團(tuán)結(jié)、引領(lǐng)殘疾人參與經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展。

四、鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘疾人專職委員工作內(nèi)容

1.定期調(diào)查、走訪轄區(qū)內(nèi)殘疾人家庭，掌握殘疾人及其家庭基本情況、基本需求和服務(wù)情況，逐人逐項(xiàng)建檔立卡。根據(jù)工作需要不定期對(duì)轄區(qū)內(nèi)殘疾人家庭進(jìn)行入戶走訪。

2.協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）殘聯(lián)理事長(zhǎng)制定工作計(jì)劃，開(kāi)展殘疾人工作。

3.反映殘疾人的困難和需求，協(xié)調(diào)有關(guān)部門(mén)做好殘疾人生活保障、康復(fù)、醫(yī)療、教育、就業(yè)、扶貧、托養(yǎng)、維權(quán)、無(wú)障礙建設(shè)等工作，落實(shí)各項(xiàng)優(yōu)惠扶持政策。

4.組織殘疾人開(kāi)展和參加文化、體育、娛樂(lè)等活動(dòng)。

5.建立助殘志愿者聯(lián)絡(luò)站，組織開(kāi)展助殘活動(dòng)。

6.向殘疾人及親屬宣傳殘疾人事業(yè)法律法規(guī)，做好殘疾人信訪工作，化解矛盾糾紛。

7.完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府（街道辦事處）交辦的其他工作。

五、報(bào)考條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和國(guó)家法律、法規(guī)，無(wú)任何違法違紀(jì)行為和不良記錄;

3.具有良好的政治素質(zhì)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線、方針和政策;

4.具有良好的職業(yè)道德和履職記錄;

5.具有正常履行職責(zé)的心理素質(zhì)和身體素質(zhì);

6.服務(wù)意識(shí)佳,吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)、服從單位調(diào)劑;

7.能熟練操作使用Word文檔、Excel表格、PPT等電腦辦公軟件;

8.符合招聘職位所需的其他具體條件及要求。

六、有下列情況之一者，不參與此次應(yīng)聘：

1.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的;

2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

3.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的以及違反國(guó)家計(jì)劃生育政策的;

4.現(xiàn)役軍人、普通院校在讀學(xué)生和失信被執(zhí)行人;

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。

七、招聘程序和方法

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：

2024年5月24日—2024年5月28日下午18：00止。逾期不予受理。

2.報(bào)名方式：

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：

下載《報(bào)名表》，填寫(xiě)完畢后連同以下材料壓縮后投遞到指定電子郵箱(壓縮文件以崗位+姓名來(lái)命名，郵件標(biāo)題也以崗位+姓名來(lái)填寫(xiě))。

報(bào)名時(shí)提供以下材料掃描件或復(fù)印件：

①下載并填寫(xiě)《報(bào)名表》(附件1);

②有效期內(nèi)的身份證國(guó)徽面、個(gè)人面掃描件;

③戶口本首頁(yè)及個(gè)人頁(yè)掃描件;

④畢業(yè)證書(shū);

⑤學(xué)位證書(shū)(若有);

⑥教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表(PDF格式);

⑦相關(guān)從業(yè)資格證(若有);

⑧近期免冠彩色證件照一張(一寸照)

報(bào)名投遞郵箱：cl83322036@163.com (報(bào)名資料命名為：崗位+姓名)

3.咨詢電話：0898-83322036

(二)面試

面試內(nèi)容主要考察應(yīng)試者的語(yǔ)言表達(dá)、專業(yè)知識(shí)、綜合分析和思維反應(yīng)能力，面試成績(jī)實(shí)行百分制計(jì)算，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分，按各崗位招聘人數(shù)和擬聘用人數(shù)1：1的比例確定錄取人選。同一崗位有2名以上考生出現(xiàn)成績(jī)相同時(shí)，則進(jìn)行加試。

面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

（三）聘用

根據(jù)面試成績(jī)擇優(yōu)聘用，錄取名單將在政府網(wǎng)上公示。請(qǐng)考生在招聘期間保持個(gè)人有效的聯(lián)絡(luò)方式。

八、人事管理

縣殘聯(lián)根據(jù)考生的崗位面試成績(jī)決定聘用人員，并與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，正式錄用后由縣殘聯(lián)根據(jù)《陵水黎族自治縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位及鄉(xiāng)鎮(zhèn)編外人員管理辦法》每年對(duì)其進(jìn)行考核，考核合格可繼續(xù)聘用，不合格將進(jìn)行辭退。

九、待遇

被聘用的人員實(shí)行勞動(dòng)合同制，合同期內(nèi)月薪酬2700元/月/人(稅前薪資，含五險(xiǎn)一金)。

十、注意事項(xiàng)

（一）報(bào)考人員必須嚴(yán)格按照招聘資格條件報(bào)名，確保填報(bào)信息的真實(shí)性，并按要求準(zhǔn)備材料。凡因本人填寫(xiě)信息不完整、填寫(xiě)錯(cuò)誤，或者提交的報(bào)名材料不齊全、不清晰、不符合要求，而導(dǎo)致審核不通過(guò)的，責(zé)任自負(fù)。

（二）請(qǐng)保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話正確、暢通，以便通知有關(guān)事宜，如因電話號(hào)碼不正確或不暢通等造成的后果，責(zé)任自負(fù)。

（三）報(bào)考人員不得用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與面試使用的身份證必須一致。

（四）遺失身份證或身份證正在辦理當(dāng)中尚未領(lǐng)取者，須由戶口所在派出所出具貼有本人相片并在相片上加蓋公章的證明或憑領(lǐng)取身份證的回執(zhí)參加報(bào)名及面試。

十一、紀(jì)律與監(jiān)督

未按規(guī)定的時(shí)間參加面試、報(bào)到的均視為自動(dòng)放棄。報(bào)考者要對(duì)自己所提交的信息資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反招聘紀(jì)律的，一律取消聘用資格。

附件：報(bào)名表

附件：報(bào)名表.doc

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