因?qū)W校事業(yè)發(fā)展及工作需要，經(jīng)學校研究決定面向社會招聘一批校編（非事業(yè)編制）工作人員。

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩扇】荚嚳己说姆绞竭M行。

二、招聘崗位及條件

（一）招聘崗位及數(shù)量

本次招聘校編人員32名，具體崗位詳見《四川美術(shù)學院2024年校編工作人員崗位一覽表》（附件1）。

應(yīng)聘人員以第一作者作品入選全國美展或獲得國家部委、國家一級協(xié)會（學會）頒發(fā)的重要獎項的，經(jīng)學校學術(shù)委員會專家對其創(chuàng)作能力和學術(shù)水平認定后，可不受附件1所列具體崗位或數(shù)量限制。

（二）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行；

3.身體健康，有適應(yīng)崗位要求的身心條件；

因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除公職的人員，最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，尚未解除黨紀、政務(wù)處分或正在接受紀律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員，因違反法律法規(guī)或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員，因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員，不得報考。

現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位工作人員（含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期），未滿機關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）公告規(guī)定或雙方簽訂的事業(yè)單位聘用合同約定的最低服務(wù)期限的機關(guān)事業(yè)單位工作人員，我市公費培養(yǎng)、定向到基層教育（醫(yī)療衛(wèi)生）機構(gòu)就業(yè)但未滿最低服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范（醫(yī)學）生，參加我市機關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）、已進入擬錄（聘）用公示環(huán)節(jié)的人員，法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報考。

（三）崗位條件

1.應(yīng)聘人員應(yīng)具備《四川美術(shù)學院2024年校編工作人員崗位一覽表》（以下簡稱“崗位一覽表”）中所列的全部條件。

2.應(yīng)聘專任教師崗的碩士研究生，崗位一覽表中所述“崗位基本條件”是指報考者需具備下列條件之一：

（1）作品以第一作者身份入選過中國文聯(lián)直屬一級協(xié)會/學會設(shè)立的全國性或國際性單項展演；或入選過國家部委主辦的全國性或國際性單項展演；或入選過中國美術(shù)家協(xié)會藝委會主辦的全國性或國際性展覽；或入選過經(jīng)學校學術(shù)委員會認定的有重大影響力的全國性學會/協(xié)會展覽；或入選過成都雙年展、上海雙年展、廣州設(shè)計三年展、國際三大展（威尼斯雙年展、卡塞爾文獻展、圣保羅雙年展主展場）。

（2）在核心期刊發(fā)表過論文（第一作者）。

（3）出版過教材、專著等（第一作者）。

（4）獲得過省級政府主管部門、省級文聯(lián)所屬的一級協(xié)會主辦的展覽或?qū)I(yè)比賽的等級獎（第一作者）。

（5）主持或主研（排名前2）省級及以上教學科研項目并結(jié)項。

（6）美術(shù)與書法、戲劇影視相關(guān)專業(yè)應(yīng)聘者為最新QS學科排名中“藝術(shù)與人文”、“藝術(shù)與設(shè)計”專業(yè)科目前50的境外院校畢業(yè)且具有較高專業(yè)水平；設(shè)計/設(shè)計學相關(guān)專業(yè)應(yīng)聘者為最新QS學科排名中“藝術(shù)與設(shè)計”專業(yè)科目前30；風景園林專業(yè)應(yīng)聘者為最新QS學科排名中“建筑與建造環(huán)境”專業(yè)科目前50。

（四）條件說明

1.年齡計算。本公告所要求的年齡計算截止時間為2024年6月30日。如“35周歲以下”，指未滿36周歲，依次類推。其中，退役軍人或退出國家綜合性消防救援隊伍的消防救援人員報考的，年齡放寬3周歲。

2.畢業(yè)（學位）證書及專業(yè)?？忌鷳?yīng)憑已取得的畢業(yè)（學位）證書應(yīng)聘。在境內(nèi)高校畢業(yè)的應(yīng)聘人員，須在應(yīng)聘資格復(fù)審時提交學歷（學位）證書，其中應(yīng)屆畢業(yè)生可在2024年7月31日前提交；在國(境)外高校畢業(yè)的應(yīng)聘人員，須在2024年7月31日前提交教育部中國留學服務(wù)中心的學歷（學位）認證。

專業(yè)參考《重慶市事業(yè)單位2024年公開招聘專業(yè)參考目錄》（附件3）進行設(shè)置，參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄（附件4、5）和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）》（附件6）、（各目錄以下均簡稱《專業(yè)參考目錄》）進行專業(yè)資格審核?？忌鶎W專業(yè)符合其中一個專業(yè)目錄即可。

專業(yè)資格審核以畢業(yè)證書（不含輔修專業(yè)或輔修學位專業(yè)相關(guān)證書）載明的專業(yè)名稱為準。應(yīng)聘人員報名時應(yīng)誠信、準確、規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。

因不同學歷層次致使同一專業(yè)稱謂不一致的，視為符合專業(yè)要求；因?qū)W科專業(yè)目錄調(diào)整造成學科專業(yè)名稱不同的，按照學科專業(yè)目錄前后對應(yīng)關(guān)系，滿足任一專業(yè)目錄即可；專業(yè)名稱與所提供《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂相似但不完全一致，經(jīng)學校認定，可視為符合專業(yè)要求。

3.工作經(jīng)歷。本公告所要求的工作經(jīng)歷計算截止時間為公告發(fā)布之日，按照“對年對月”計算。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐經(jīng)歷，不視為工作經(jīng)歷。具體認定可結(jié)合社保繳納、勞動（聘用）合同、工作經(jīng)歷證明、銀行卡工資流水等憑據(jù)。

4.職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格。本公告要求的各類職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格條件，以證書原件或發(fā)證機關(guān)提供的佐證材料為準，除明確規(guī)定外，應(yīng)在資格審查（復(fù)審）時提供。

5.特別說明。本公告所要求的條件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級（數(shù)），如35周歲以下，均含35周歲；3年以上工作經(jīng)歷，指工作經(jīng)歷滿3年；以此類推。

本公告所涉及的時間節(jié)點，除明確約定外，均以本公告發(fā)布之日計算。

三、報名

本次所有招聘崗位為網(wǎng)上報名。應(yīng)聘人員應(yīng)仔細對照招聘崗位要求，誠信、準確填寫應(yīng)聘信息，并按網(wǎng)頁提示上傳相關(guān)電子材料。任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合應(yīng)聘條件的人員報名。所有應(yīng)聘人員通過四川美術(shù)學院招聘網(wǎng)（網(wǎng)址：http://zp.scfai.edu.cn/）進入報名系統(tǒng)進行網(wǎng)上報名。應(yīng)聘人員只能選擇報名系統(tǒng)中一個崗位進行報名，報名與考核時使用的身份證必須一致，并按網(wǎng)頁提示和要求上傳所需電子材料（含印證材料、電子登記照等），提交并完成報名手續(xù)。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消考核或聘用資格。

報名起止時間：2024年5月8日14:00至5月16日14:00止。

四、資格審查與考試考核

（一）專任教師崗位

1.資格審核

（1）資格初審

學校用人二級單位對照崗位要求依程序完成資格初審，對符合應(yīng)聘條件并達到單位崗位要求的，由用人二級單位向?qū)W校進行推薦，參加學校組織的考核。凡審查不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。資格初審結(jié)果將以電話或郵件方式通知應(yīng)聘者。（如對資格初審結(jié)果有疑問，可咨詢學校人事處，聯(lián)系方式023-65921033）。報名截止日前，如因填報信息錯誤而未通過審核的，可按照要求在規(guī)定時間內(nèi)進行修改，由招聘方重新進行資格初審。

（2）資格復(fù)審

資格復(fù)審由學校統(tǒng)一組織，對擬進入專業(yè)面試環(huán)節(jié)人員開展?？忌鷳?yīng)在規(guī)定時間內(nèi)提交相應(yīng)的復(fù)審材料（附件5），接受資格復(fù)審。資格復(fù)審合格者，參加考核；資格復(fù)審不合格者或經(jīng)確認自動放棄考核者，取消考核資格。

對報考條件的資格審查貫穿招聘全過程，凡查實報考人員不符合報考資格條件的，取消進入后續(xù)環(huán)節(jié)或聘用資格。

2.心理測試

心理測試主要考察應(yīng)聘人員的心理素質(zhì)、心理健康等綜合情況。心理測試無分值，以結(jié)果是否異常來判斷合格與否，測試結(jié)果不納入考核總成績，但作為是否錄用的重要參考依據(jù)。具體時間及地點另行通知。

3.考核

（1）特別通道：作為第一作者其作品入選過全國美展或獲得過國家部委、國家一級協(xié)會（學會）頒發(fā)的重要獎項的，經(jīng)學校學術(shù)委員會專家認定通過，直接參加學校面試，根據(jù)評委評分從高到低擇優(yōu)錄用。

（2）其他應(yīng)聘人員按以下程序進行考核。

①專業(yè)能力考核。包括創(chuàng)作科研水平考核和教學能力考核。創(chuàng)作科研水平考核根據(jù)專業(yè)類別可采取現(xiàn)場作品展示、代表作評分或限時創(chuàng)作、學術(shù)講座并結(jié)合代表性成果介紹等方式進行，考核時間10分鐘左右，分值100分；教學能力考核采取試講、說課、案例分析或現(xiàn)場示范等方式對應(yīng)聘者的教育教學能力、專業(yè)知識、實踐能力等進行綜合考量，考核時間10分鐘左右，分值100分。

專業(yè)能力考核成績=創(chuàng)作科研水平考核成績×50%+教學能力考核成績×50%。專業(yè)面試成績采用百分制計算，四舍五入后精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。

②綜合面試。綜合面試采用面談的形式，主要對應(yīng)聘人員的語言表達、綜合分析、邏輯思維、團隊意識、職業(yè)素養(yǎng)等方面進行綜合考量，測試時間10分鐘左右，分值100分，具體時間及地點將電話或郵件通知。

未按規(guī)定時間到指定地點參加考核的，取消本次應(yīng)聘資格。專業(yè)面試成績和綜合面試成績當場公布并由考生簽字確認。創(chuàng)作科研水平考核、教學能力考核和綜合面試中的任意一項成績未達到70分者，不得確定為體檢人選。

③考核總成績計算?？己丝偝煽?專業(yè)能力考核成績×60%+綜合面試成績×40%?？己丝偝煽儾捎冒俜种朴嬎?，四舍五入后精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。

（二）其他崗位

1.資格初審

資格初審僅審核照片，不審核報名條件和信息，報考人員應(yīng)仔細對照招聘崗位要求，誠信、準確填寫報考信息。學校將在后續(xù)資格復(fù)審環(huán)節(jié)進行審查，凡經(jīng)審查不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

2.網(wǎng)上繳費

報考需要筆試崗位的，須在2024年5月17日上午10:00至5月22日24:00期間進行網(wǎng)上繳費確認參考（按市政、物價部門批準的標準50元/科/人收取，兩科合計100元）。因招聘崗位報名人數(shù)未達到1:3致使該崗位取消的，退還該崗位已繳報名費。

3.筆試

（1）筆試內(nèi)容。筆試科目為《職業(yè)能力傾向測驗》、《綜合應(yīng)用能力》（分值各150分），采用閉卷筆答方式?？荚嚧缶V為《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》（2022年版）。需筆試崗位筆試內(nèi)容均為綜合管理類。

（2）筆試時間。筆試由重慶市考試中心統(tǒng)一組織，時間暫定為2024年6月2日（星期日）8：30—12：00（其中8：30—10：00為《職業(yè)能力傾向測驗》，10：00—12：00為《綜合應(yīng)用能力》，兩科考試不間斷）。具體時間及地點詳見網(wǎng)上自助打印的準考證?？忌煽儗⒂?月中下旬在我校人事處網(wǎng)頁上（網(wǎng)址：https://www.scfai.edu.cn/rsc/）公布。

（3）準考證打印。已繳費考生，請于2024年5月24日上午9:00至6月2日上午8:30期間登錄報名系統(tǒng)打印本人準考證（使用A4紙打印，保證字跡、照片清晰），并在考試當天持本人準考證和身份證原件按時到準考證指定的考點參加考試。因未打印準考證而影響參加考試的責任，由考生自負。

4.資格復(fù)審

面試人選應(yīng)按四川美術(shù)學院人事處網(wǎng)站通知的時間地點，持本人身份證、學歷（學位）證以及崗位要求的職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及其他文件材料原件和復(fù)印件，接受報名資格復(fù)審（附件5）。復(fù)審時間安排在面試人選名單公示期內(nèi)或公示結(jié)束后10日內(nèi)。資格復(fù)審合格者，參加面試。資格復(fù)審不合格或經(jīng)確認主動放棄面試的，其缺額按報考該崗位應(yīng)聘人員的筆試總成績從高到低依次遞補，是否遞補及遞補次數(shù)由學校研究確定。若遞補人選筆試總成績相同，則并列進入面試。面試后，查實考生不符合報考資格條件的，其缺額不再遞補。

對報考條件的資格審查貫穿公招全過程，凡查實報考人員不符合報考資格條件的，取消進入后續(xù)環(huán)節(jié)或聘用資格。

5.心理測試

進入面試環(huán)節(jié)的，須先進行心理測試。心理測試主要考察應(yīng)聘人員的崗位和職業(yè)心理素質(zhì)等綜合情況。測試成績不納入總成績，但作為是否錄用的重要參考依據(jù)，測試具體時間和地點學校將另行通知。

6.面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試，面試人選原則上按照面試人數(shù)與招聘崗位名額3:1比例，根據(jù)筆試成績從高到低依次確定（且資格復(fù)審合格）；若最后一名進入綜合面試環(huán)節(jié)人選成績相同，則并列進入。若實際參加面試人選達不到預(yù)定比例的，最低可按2:1競爭比例開展面試；競爭比例達不到2:1的，相應(yīng)遞減招聘名額，招聘名額無法遞減的，取消該崗位招聘；其中，應(yīng)聘人員屬急需緊缺人才的，經(jīng)報學校認定，可進一步降低比例開考。

進入面試環(huán)節(jié)人選名單等事項將在四川美術(shù)學院人事處網(wǎng)站（網(wǎng)址：https://www.scfai.edu.cn/rsc/）進行公布。請考生及時關(guān)注。

（2）面試的具體時間、地點等事項在四川美術(shù)學院人事處網(wǎng)站（網(wǎng)址：https://www.scfai.edu.cn/rsc/）公布。面試成績當場公布并由考生簽字確認。

未按規(guī)定時間到指定地點參加面試的，取消本次面試資格。

7.總成績計算

考試總成績=（《職業(yè)能力傾向測驗》成績+《綜合應(yīng)用能力》成績）÷3×50%+綜合面試成績×50%?？荚嚳偝煽儾捎冒俜种朴嬎悖纳嵛迦牒缶_到小數(shù)點后兩位數(shù)。

五、體檢和考察

體檢人選按照擬聘崗位名額，根據(jù)應(yīng)聘人員考核總成績從高到低1:1確定。當考核總成績相同時，依次按符合崗位資格條件的學歷層次、職稱、職業(yè)資格、執(zhí)業(yè)資格、專業(yè)面試成績（筆試成績）、綜合面試成績高者優(yōu)先；若仍相同，則組織加試綜合面試，以加試成績高者優(yōu)先。

體檢由學校按規(guī)定組織實施，體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。未按時到指定地點參加體檢者，不再進入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行，除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當場或當天復(fù)檢并確認體檢結(jié)果的項目外，四川美術(shù)學院或受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)學校同意后到指定醫(yī)院進行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準。體檢合格者，進入考察環(huán)節(jié)。

考察由四川美術(shù)學院按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》和《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》組織開展，由2名以上在編正式工作人員組成考察組，對擬聘人員政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀守法、日常學習工作、是否需要回避等情況進行全面考察。擬考察名單確定后，應(yīng)當及時通知考察對象本人。

考察組應(yīng)查閱考生的干部（人事）檔案，查詢個人誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實，并注重采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進行查證。其中，學歷、學位及信用情況應(yīng)通過中國高等教育學生信息網(wǎng)（chsi.com.cn）、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（zxgk.court.gov.cn）、“信用中國”網(wǎng)站（creditchina.gov.cn）等進行查證?？疾旖Y(jié)束后，考察組應(yīng)當據(jù)實作出考察情況說明和考察結(jié)論，并將有關(guān)情況提交給用人單位或主管部門，作為確定擬聘人選的重要依據(jù)。

對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿于招聘全過程，凡查實應(yīng)聘人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的，取消進入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。其中，在面試組織實施前查實的，其缺額按面試人選遞補規(guī)則進行遞補，若遞補人選專業(yè)科目總成績相同，則并列進入面試。在面試組織實施后查實的，其缺額不再遞補。

若有體檢、考察不合格或在體檢、考察中經(jīng)確認自動放棄資格，其缺額可按以下遞補規(guī)則遞補，遞補次數(shù)由學校決定。需遞補的，按該崗位應(yīng)聘人員考核總成績從高到低依次遞補，且遞補人員中，教師崗創(chuàng)作科研水平考核、教學能力考核和綜合面試中的任意一項成績不得低于70分，其他崗面試成績不得低于70分。擬聘人選一經(jīng)擬聘公示，因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補。

六、公示

考核、體檢、考察等有關(guān)事宜，在四川美術(shù)學院人事處網(wǎng)站（https://www.scfai.edu.cn/rsc/）上發(fā)布，請應(yīng)聘人員及時關(guān)注。擬聘人員名單在在四川美術(shù)學院人事處（https://www.scfai.edu.cn/rsc/）等網(wǎng)站上公示，公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學專業(yè)及學歷（學位）、考核總成績以及崗位招聘條件所要求的其他應(yīng)公示事項。

七、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議或異議信息經(jīng)核實不影響聘用的擬聘用人員，聘用待遇按《四川美術(shù)學院校編人員聘用管理暫行辦法》執(zhí)行。其中，博士、入選全國美展或獲得國家部委、國家一級協(xié)會（學會）頒發(fā)的重要獎項的，試用期執(zhí)行校編人員一級崗位工資，試用期考核合格，按校編人員三級崗位工資執(zhí)行。

八、紀律要求

（一）嚴肅人事工作紀律，確保招聘工作順利進行。有關(guān)工作人員自覺接受紀檢監(jiān)察機關(guān)和社會各界的監(jiān)督，若有違紀違規(guī)行為，參照事業(yè)單位公開招聘相關(guān)規(guī)定追究有關(guān)責任。

（二）招聘過程中凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員檔案材料或者信息涉嫌造假的，應(yīng)當立即查核，未核實前，暫停聘用；發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假材料、隱瞞事實真相，或提供的材料、信息不實影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正進行考察的，給予考察不合格結(jié)論，一律不予聘用。

九、其他

（一）本公告由四川美術(shù)學院負責解釋。網(wǎng)上報名資格初審、復(fù)審報名資格、考試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)的有關(guān)問題，請按附件中的聯(lián)系電話咨詢。

（二）招聘問題和情況反映信箱：rsc@scfai.edu.cn（該郵箱不接收簡歷）。

附件：

1.四川美術(shù)學院2024年招聘校編教師崗位一覽表；

2.四川美術(shù)學院2024年招聘校編其他崗位一覽表；

3.重慶市事業(yè)單位2024年公開招聘專業(yè)參考目錄；

4.授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄；

5.普通高等學校本科專業(yè)目錄（2022年）；

6.重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）；

7.資格復(fù)審所需材料；

8.教師崗位招聘聯(lián)絡(luò)表。

附件1.四川美術(shù)學院2024年校編招聘教師崗位一覽表.pdf

附件2.四川美術(shù)學院2024年校編招聘其他崗位一覽表docx.pdf

附件3：重慶市事業(yè)單位2024年公開招聘專業(yè)參考目錄.xlsx

附件4：授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄.doc

附件5：普通高等學校本科專業(yè)目錄（2022年）.doc

附件6：重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）.doc

附件7：資格復(fù)審所需材料.pdf

附件8：教師崗招聘聯(lián)絡(luò)表.pdf

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