根據(jù)工作需要，中共杭州市臨安區(qū)委黨校擬面向社會(huì)公開招聘編外工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一、招聘計(jì)劃及崗位

本次招聘共設(shè)1個(gè)崗位，計(jì)劃招聘編外工作人員1名，崗位類別為內(nèi)勤人員。

二、招聘范圍、對(duì)象和條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，具有良好的職業(yè)道德;

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，理想信念堅(jiān)定，踏實(shí)肯干，責(zé)任心強(qiáng)，工作積極主動(dòng)，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng);

3.有志于從事黨校事業(yè)，具有扎實(shí)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、較好的公文寫作能力、較強(qiáng)的專業(yè)技能水平和溝通協(xié)調(diào)能力;

4.身體健康，能勝任應(yīng)聘崗位的工作;

5.具有國(guó)家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷，學(xué)位不限，專業(yè)不限。通過(guò)自學(xué)考試、成人教育、電大和網(wǎng)絡(luò)教育等國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的考試并取得畢業(yè)證書的人員,取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷認(rèn)證的人員，技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生均可報(bào)考符合全部條件要求的崗位;

6.年齡在35周歲以下(1988年5月6日以后出生);

7.戶籍所在地或生源地為臨安。生源地是指經(jīng)高考，被高校錄取時(shí)戶口所在地。戶籍以2024年5月6日的戶籍所在地為準(zhǔn)(不含當(dāng)天遷入人員);

8.其他要求：

(1)因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;因犯罪被單處罰金，或者犯罪情節(jié)輕微，人民檢察院依法作出不起訴決定或者人民法院依法免予刑事處罰的人員;受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的人員;被開除中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)籍的人員;被機(jī)關(guān)或者參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)(單位)辭退未滿5年的人員;高等教育期間受到開除學(xué)籍處分的人員;在各級(jí)人事招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員;涉嫌違法違紀(jì)、正在接受審查尚未作出結(jié)論的人員;法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不得報(bào)考;

(2)現(xiàn)役軍人、在普通高校就讀的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考;

(3)參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào),以下簡(jiǎn)稱中組發(fā)〔2021〕11號(hào))規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的，不得參加本次公開招聘活動(dòng)。

三、報(bào)名與資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間

自公告發(fā)布之日起至5月17日。

(二)報(bào)名方式

采用電子郵箱網(wǎng)上報(bào)名方式，報(bào)考者須提交本人簽字的《中共杭州市臨安區(qū)委黨校公開招聘編外人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件)、本人有效期內(nèi)的第二代身份證正反面、戶口簿、學(xué)歷證書(非全日制還需要提供學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告、國(guó)(境)外學(xué)歷須取得教育部(中國(guó))留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外全部學(xué)歷認(rèn)證書)、職稱證書等掃描件一并以壓縮文件形式(“姓名+編外”命名)，發(fā)到我校電子郵箱1178911383@qq.com。

(三)資格初審

我校根據(jù)招聘的資格條件和收到的應(yīng)聘材料，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，符合應(yīng)聘條件的人員，將通過(guò)短信和電話形式通知應(yīng)聘者具體筆試的時(shí)間、地點(diǎn)。

報(bào)名結(jié)束后，如招聘人數(shù)與初審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)不足1:3，將延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間或取消招聘計(jì)劃。

資格審查貫穿招聘的各個(gè)環(huán)節(jié)，應(yīng)聘人員提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。如因所填寫內(nèi)容不真實(shí)、不準(zhǔn)確、不全面而影響本人考試或錄用的，由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員弄虛作假或有不符合報(bào)考資格和錄用條件的，一經(jīng)查實(shí)，即取消其考試或錄用資格。

四、考試

考試采用“筆試+面試”相結(jié)合的方式進(jìn)行。筆試、面試成績(jī)采用百分制。

(一)筆試

采用閉卷形式。滿分100分，合格分?jǐn)?shù)為60分。筆試時(shí)間、地點(diǎn)以短信和電話通知為準(zhǔn)?？忌鷶y帶身份證參加筆試。

筆試結(jié)束以后，在筆試成績(jī)合格人員中，根據(jù)考生筆試成績(jī)從高分到低分按1:5的比例確定面試對(duì)象，不足規(guī)定比例的，可酌情考慮按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。筆試存在違紀(jì)情況的或缺考的，不得入圍面試。

(二)資格復(fù)審

面試前，要進(jìn)行資格復(fù)審。入圍人員須按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)接受資格復(fù)審。

資格復(fù)審時(shí)，須提供本人有效期內(nèi)的第二代身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁(yè)面)、學(xué)歷證書等以及其他報(bào)考職位所需的證件(證明)原件及復(fù)印件。

未按時(shí)參加資格復(fù)審的，視作放棄面試資格。如有列入面試對(duì)象者書面確認(rèn)不參加面試、未按時(shí)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格被取消面試資格的，可在本招考崗位筆試成績(jī)合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(三)面試

采取結(jié)構(gòu)化面試的形式，對(duì)考生分析問(wèn)題和解決問(wèn)題等方面的實(shí)際工作能力進(jìn)行測(cè)驗(yàn)。面試成績(jī)滿分為100分，保留兩位小數(shù)(尾數(shù)四舍五入)，合格分為60分。面試不合格者，不能列入體檢、考察對(duì)象。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(四)考試成績(jī)計(jì)算

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%，總成績(jī)保留兩位小數(shù)(尾數(shù)四舍五入)，按考試總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行排序，按崗位擬招聘人數(shù)確定等額的體檢人選(如出現(xiàn)考試總成績(jī)同分的，則按面試成績(jī)高低確定排名)。

五、體檢和考察

考試結(jié)束后，按考試總成績(jī)由高到低的順序，確定參加體檢人員名單。體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及有關(guān)規(guī)定，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。不按規(guī)定參加體檢者視為自動(dòng)放棄。

體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，考察內(nèi)容為政治思想品德、社會(huì)工作能力以及各方面現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況?？疾鞓?biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行。

體檢不合格或放棄的、考察不合格或放棄的，可在相應(yīng)崗位面試合格人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

體檢、考察實(shí)施前，國(guó)家、省、市出臺(tái)新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

六、公示及錄用

經(jīng)考察合格人員，確定為擬錄用人員，在臨安區(qū)人民政府門戶網(wǎng)公開欄公示5個(gè)工作日，接收社會(huì)各界監(jiān)督。對(duì)公示中反映的問(wèn)題，由招聘單位進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，作出是否可以錄用的決定。

編外用工實(shí)行勞動(dòng)合同制管理，公示期滿后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響錄用的，由招聘單位負(fù)責(zé)安排勞務(wù)派遣公司與其簽訂勞動(dòng)合同并約定試用期，試用期滿考核合格的繼續(xù)聘用,考核不合格的，按規(guī)定解除勞動(dòng)合同。工資福利依照區(qū)相關(guān)文件執(zhí)行。

擬錄用人員在公示結(jié)束后有放棄錄用資格、無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和錄用條件的，取消錄用資格。批準(zhǔn)錄用的人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，逾期不能報(bào)到的，取消錄用資格。

七、有關(guān)問(wèn)題說(shuō)明

(一)應(yīng)聘者應(yīng)符合公布崗位的資格條件，報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，且需與在《中共杭州市臨安區(qū)委黨校公開招聘編外人員報(bào)名表》中填寫的內(nèi)容一致。如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試資格和成績(jī)，已簽的聘用合同無(wú)效。

(二)建立儲(chǔ)備庫(kù)制度。本次招聘進(jìn)入面試，且成績(jī)合格但未被聘用的考生，按綜合成績(jī)從高到低排序建立編外聘用人員儲(chǔ)備庫(kù)。如本單位同崗位類別編外聘用人員出現(xiàn)缺崗情形，經(jīng)招聘單位研究，并書面報(bào)請(qǐng)區(qū)委編辦和區(qū)人社局同意，可按照綜合成績(jī)排名依次使用儲(chǔ)備庫(kù)人員，經(jīng)體檢、考察合格后增補(bǔ)錄用。儲(chǔ)備庫(kù)有效期為招聘錄用公示日起12個(gè)月內(nèi)(如果12個(gè)月內(nèi)組織第二次招聘的以第二次招聘為準(zhǔn)，開展第二次招聘的單位，原儲(chǔ)備庫(kù)不再使用)。

(三)本次招聘不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦針對(duì)本次招聘的輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定輔導(dǎo)用書。

(四)本次招聘過(guò)程的有關(guān)信息均通過(guò)臨安區(qū)人民政府門戶網(wǎng)(www.linan.gov.cn)“今日臨安—公告公示”板塊進(jìn)行公告，請(qǐng)注意查詢。

(五)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，參照《浙江省人事應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(六)本公告未盡事宜，由中共杭州市臨安區(qū)委黨校負(fù)責(zé)解釋。

八、聯(lián)系方式

聯(lián)系地址：浙江省杭州市臨安區(qū)錦南街道九州街100號(hào)。

聯(lián)系電話：0571-89542394

(工作時(shí)間8:30-12:00;14:00-17:30)

聯(lián)系人：張老師

中共杭州市臨安區(qū)委黨校

2024年5月6日

附件：中共杭州市臨安區(qū)委黨校公開招聘編外人員報(bào)名表.docx

聲明:內(nèi)容以官方為準(zhǔn)，如有侵權(quán)請(qǐng)聯(lián)系刪除