為進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，推動(dòng)退役軍人工作高質(zhì)量發(fā)展，內(nèi)蒙古自治區(qū)退役軍人事務(wù)廳擬通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)性比選方式為所屬事業(yè)單位比選調(diào)動(dòng)工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、比選崗位

此次內(nèi)蒙古自治區(qū)退役軍人事務(wù)廳所屬事業(yè)單位競(jìng)爭(zhēng)性比選工作人員30名。詳見(jiàn)《內(nèi)蒙古自治區(qū)退役軍人事務(wù)廳所屬事業(yè)單位競(jìng)爭(zhēng)性比選工作人員崗位表》（附件1）。

二、參選范圍

全區(qū)各級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在崗的公務(wù)員(參公人員)、事業(yè)單位工作人員。

三、報(bào)名條件

（一）報(bào)名人員應(yīng)具備的資格條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，具有良好的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)。

2.鑄牢中華民族共同體意識(shí)，自覺(jué)維護(hù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步。

3.一般具有2年以上本級(jí)機(jī)關(guān)（含參公）、事業(yè)單位工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷計(jì)算時(shí)間截止為2024年4月30日（不含）。

4.2022年、2023年年度考核結(jié)果均為稱職、合格以上等次。

5.具備崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)條件。

6.年齡為40周歲以下，即1984年4月30日（不含）以后出生。

7.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

8.具備崗位所需的資格條件、技能要求及崗位所要求的其他資格條件。

9.具備法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（二）具有下列情形之一的，不得參加此次比選

1.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的。

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

5.試用期內(nèi)（含新提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)試用期）或未滿最低服務(wù)年限的。

6.2017年以后，自治區(qū)及各盟市按照當(dāng)?shù)厝瞬乓M(jìn)相關(guān)政策通過(guò)人才引進(jìn)方式引進(jìn)且尚在服務(wù)期內(nèi)的人員；未設(shè)定服務(wù)期的按照自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于充分發(fā)揮市場(chǎng)作用促進(jìn)人才順暢有序流動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》執(zhí)行，最低服務(wù)年限按3年掌握。

7.在公務(wù)員招考、遴選或事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員。

8.入職后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列回避關(guān)系崗位的人員。

9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形以及其他違反組織人事相關(guān)工作規(guī)定情形。

四、招聘程序

本次競(jìng)爭(zhēng)性比選按照網(wǎng)絡(luò)報(bào)名與資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示與崗位試用、調(diào)動(dòng)及崗位聘用等程序進(jìn)行。

（一）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名與資格初審

1.報(bào)考人員登錄內(nèi)蒙古人事考試網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名（網(wǎng)址http://www.impta.com.cn)。

2.報(bào)名時(shí)間為2024年5月6日9:00至5月9日17:00，資格初審時(shí)間為2024年5月6日9:00至5月11日17:00。

3.按照要求填寫報(bào)考信息，每位報(bào)考人員只能填報(bào)一個(gè)崗位，且須使用有效居民身份證報(bào)名，報(bào)名與參加筆試、面試時(shí)所使用的證件必須一致。

4.報(bào)考人員下載《2024年度內(nèi)蒙古自治區(qū)退役軍人事務(wù)廳所屬事業(yè)單位競(jìng)爭(zhēng)性比選工作人員報(bào)名推薦表》（附件2，以下簡(jiǎn)稱《比選報(bào)名推薦表》），并根據(jù)真實(shí)情況填寫《比選報(bào)名推薦表》，不得對(duì)表格內(nèi)容進(jìn)行改動(dòng)。填寫完畢后按照干部管理權(quán)限，報(bào)工作單位和具有干部任免權(quán)限的主管部門審核蓋章。

6.筆試開(kāi)考比例一般達(dá)到報(bào)名成功人數(shù)和崗位計(jì)劃數(shù)3:1以上，比選2人及以上的崗位比例不低于2.5：1。達(dá)不到規(guī)定比例的，將取消比選崗位或核減比選計(jì)劃數(shù)。取消開(kāi)考的崗位，報(bào)名結(jié)束后在報(bào)名網(wǎng)站上公布。被取消開(kāi)考崗位的人員，可在2024年5月14日9：00-12：00改報(bào)其他崗位或放棄報(bào)名。

7.初審?fù)ㄟ^(guò)的報(bào)考人員于2024年5月22日9：00至5月25日9：00登錄報(bào)名網(wǎng)站自行下載打印準(zhǔn)考證。

（二）筆試

1.筆試科目分為《綜合能力測(cè)試》和《醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)能力測(cè)試》兩張測(cè)試卷，自治區(qū)榮譽(yù)軍人康復(fù)醫(yī)院涉醫(yī)療崗位進(jìn)行《醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)能力測(cè)試》，其他所有崗位進(jìn)行《綜合能力測(cè)試》。不指定考試范圍和復(fù)習(xí)資料，閉卷考試，筆試滿分為100分。主要測(cè)試政治素養(yǎng)、政策理論水平、分析和解決問(wèn)題能力、專業(yè)素養(yǎng)、文稿寫作能力等。筆試均為國(guó)家通用語(yǔ)言文字試卷，必須使用國(guó)家通用語(yǔ)言文字作答，不按規(guī)定文字答題的均按零分處理。

2.筆試于2024年5月25日上午9：00-11：30舉行，地點(diǎn)設(shè)在呼和浩特市，具體時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。報(bào)考人員需持本人身份證、準(zhǔn)考證參加筆試。

3.成績(jī)查詢。預(yù)計(jì)于2024年5月底前，報(bào)考人員登錄報(bào)名網(wǎng)站可查看筆試成績(jī)。

（三）資格復(fù)審

1.按照每個(gè)崗位報(bào)考人員筆試成績(jī)由高到低的順序和3∶1的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員。如筆試成績(jī)并列且超出3∶1的，一并進(jìn)入資格復(fù)審范圍。

2.報(bào)名網(wǎng)站上公布資格復(fù)審和面試有關(guān)要求。進(jìn)入資格復(fù)審范圍的報(bào)考人員，按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加資格復(fù)審。未按要求參加資格復(fù)審的，取消面試資格。

3.參加資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員須攜帶如下材料:《比選報(bào)名推薦表》、學(xué)歷學(xué)位證書及專業(yè)資格證書原件和復(fù)印件、教育部《學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》或《中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》(從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打印)、《公務(wù)員錄用審批表》(《參公人員錄用審批表》)或《公開(kāi)招聘工作人員備案表》等進(jìn)入公務(wù)員(參公人員)隊(duì)伍或事業(yè)單位的有關(guān)材料復(fù)印件、所在單位機(jī)構(gòu)編制管理證首頁(yè)和本人頁(yè)復(fù)印件、歷次職務(wù)變動(dòng)和調(diào)動(dòng)的審批表或文件復(fù)印件(以上材料復(fù)印件須有人事管理權(quán)限所在部門的組織人事部門蓋章證明),身份證原件和復(fù)印件、近期免冠藍(lán)底2寸照片(3張)，能夠證明《比選報(bào)名推薦表》中工作經(jīng)歷和工作業(yè)績(jī)的有關(guān)佐證材料。

4.資格復(fù)審重點(diǎn)審核報(bào)考人員所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確，是否符合報(bào)考崗位相應(yīng)資格條件。凡不符合報(bào)考條件、所填報(bào)個(gè)人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料，一律取消面試資格，并按照該崗位考生筆試成績(jī)由高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)1次。資格復(fù)審及遞補(bǔ)后達(dá)不到3：1比例的，以實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍人員。

（四）面試

1.面試計(jì)劃于2024年6月份進(jìn)行，地點(diǎn)設(shè)在呼和浩特市，具體時(shí)間、地點(diǎn)、方式等在報(bào)名網(wǎng)站上發(fā)布公告。資格復(fù)審合格的報(bào)考人員持蓋章的《面試通知書》及身份證，按指定時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。未按時(shí)參加面試的，視為放棄面試資格。

2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。面試重點(diǎn)測(cè)試面試人員的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)、綜合分析、語(yǔ)言表達(dá)和崗位匹配度。

3.面試必須使用國(guó)家通用語(yǔ)言作答，面試滿分為100分。

4.報(bào)考人員面試成績(jī)和進(jìn)入體檢考察人選在報(bào)名網(wǎng)站上公布。

（五）體檢

對(duì)進(jìn)入考察范圍人員進(jìn)行體檢，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)體檢不合格、未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加體檢或在體檢過(guò)程中弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況等的報(bào)考人員，取消比選資格。

（六）考察

1.筆試成績(jī)×50%與面試成績(jī)×50%相加之和為總成績(jī)，考察人選按照各崗位總成績(jī)由高到低的順序確定。進(jìn)入考察環(huán)節(jié)人選與擬比選人員比例一般不得低于2∶1。同一崗位進(jìn)入考察環(huán)節(jié)最后一名總成績(jī)出現(xiàn)并列的，一并進(jìn)入考察。考察環(huán)節(jié)考生放棄的遞補(bǔ)1次。遞補(bǔ)后達(dá)不到2：1比例的，以實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入考察范圍人員。

2.自治區(qū)退役軍人事務(wù)廳組成考察組對(duì)進(jìn)入考察環(huán)節(jié)人員進(jìn)行全面考察。考察采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、審核人事檔案、征詢廉政意見(jiàn)、查詢社會(huì)信用記錄、同被考察人員面談等方式進(jìn)行。

3.考察工作突出政治標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察報(bào)考人員是否符合增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，是否鑄牢中華民族共同體意識(shí)、牢記“三個(gè)離不開(kāi)”、切實(shí)增強(qiáng)“五個(gè)認(rèn)同”等政治要求。考察被考察人員的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等方面的情況，進(jìn)一步核實(shí)報(bào)名信息的真實(shí)性。根據(jù)需要進(jìn)行延伸考察等，廣泛深入了解情況。

4.根據(jù)考察情況，按照人崗相適、人事相宜，不唯考分、不唯學(xué)歷原則，考試成績(jī)不帶入考察階段，按1：1的比例擇優(yōu)確定擬調(diào)動(dòng)人選。

5.經(jīng)考察，如無(wú)合適人選則不錄取，取消該計(jì)劃。

（七）公示和崗位試用

1.對(duì)擬調(diào)動(dòng)人員名單在報(bào)名網(wǎng)站和內(nèi)蒙古自治區(qū)退役軍人事務(wù)廳網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期不少于5個(gè)工作日。同時(shí)，公布監(jiān)督舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督。

2.對(duì)公示期內(nèi)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消調(diào)入資格。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩崗位試用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否崗位試用。

3.公示期滿無(wú)異議，由自治區(qū)退役軍人事務(wù)廳向擬調(diào)動(dòng)人員所在單位發(fā)送崗位試用函,經(jīng)所在單位同意后,擬調(diào)動(dòng)人員到報(bào)考崗位試用觀察3個(gè)月。試用期滿后對(duì)報(bào)考人員試用期表現(xiàn)進(jìn)行考核，考核合格的按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)；試用期內(nèi)表現(xiàn)不合格的，回原單位工作。

（八）崗位聘用

根據(jù)崗位空缺情況，按照事業(yè)單位工作人員崗位聘用有關(guān)規(guī)定聘用。

五、其他事宜

（一）報(bào)考人員要認(rèn)真閱讀本《公告》和《崗位表》中的有關(guān)比選要求和資格條件，對(duì)照個(gè)人情況選擇符合條件的崗位參加比選。在此，提醒參加比選人員本著對(duì)個(gè)人負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真選擇崗位和填報(bào)信息，切勿馬虎大意、弄虛作假、隱瞞情況，否則由此造成的后果，由比選人員本人承擔(dān)。

（二）本次比選公告中未盡事宜及有關(guān)信息，將在內(nèi)蒙古人事考試網(wǎng)或內(nèi)蒙古自治區(qū)退役軍人事務(wù)廳網(wǎng)站發(fā)布相關(guān)公告，請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注。

（三）本公告由內(nèi)蒙古自治區(qū)退役軍人事務(wù)廳負(fù)責(zé)解釋。

崗位和政策咨詢電話:0471-6611660、6612028

報(bào)名網(wǎng)站技術(shù)咨詢電話：0471-6601168、6600198（內(nèi)蒙古自治區(qū)人事考試院）

咨詢時(shí)間為工作日：上午9：00-12：00、下午15：00-17：00

附件:

1.內(nèi)蒙古自治區(qū)退役軍人事務(wù)廳所屬事業(yè)單位競(jìng)爭(zhēng)性比選工作人員崗位表

2.2024年內(nèi)蒙古自治區(qū)退役軍人事務(wù)廳所屬事業(yè)單位競(jìng)爭(zhēng)性比選工作人員報(bào)名推薦表

內(nèi)蒙古自治區(qū)退役軍人事務(wù)廳

2024年4月29日

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