公司簡介:
陽光保險(xiǎn)于2005年7月成立,國內(nèi)七大保險(xiǎn)集團(tuán)之一,中國500強(qiáng),中國服務(wù)業(yè)100強(qiáng)企業(yè),旗下目前擁有財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)、人壽保險(xiǎn)、信用保證保險(xiǎn)、資產(chǎn)管理、醫(yī)療健康等多家專業(yè)子公司,2022年12月18日在香港聯(lián)交所上市。
陽光財(cái)險(xiǎn)延安中心支公司成立于2007年4月,現(xiàn)有員工隊(duì)伍80余人,所轄機(jī)構(gòu)網(wǎng)點(diǎn)覆蓋全市九縣區(qū)。經(jīng)營業(yè)務(wù):車險(xiǎn)、農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)、企業(yè)財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)、工程險(xiǎn)、安責(zé)險(xiǎn)、雇主責(zé)任險(xiǎn)、公眾責(zé)任險(xiǎn)、貨物運(yùn)輸險(xiǎn)、旅游險(xiǎn)、學(xué)平險(xiǎn)、保證保險(xiǎn)、意外健康險(xiǎn)等。
為滿足公司發(fā)展需要,進(jìn)一步加強(qiáng)青年管理隊(duì)伍建設(shè),公開招聘工作人員17名,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、應(yīng)聘要求
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守憲法和法律。
3.具有良好的品行。
4.學(xué)歷要求:應(yīng)聘人員須具有本科及以上學(xué)歷(學(xué)士及以上學(xué)位),學(xué)歷學(xué)位應(yīng)在2024年7月31日前取得,國(境)外取得的學(xué)歷學(xué)位需取得教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。
5.具備崗位所需的良好身體素質(zhì)。
6.年齡要求:管理崗位35周歲以內(nèi),管培生專門針對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生開放,其他崗位可放寬至45周歲以內(nèi)。
二、崗位需求信息表
崗位名稱 | 專業(yè) | 人員需求 | 學(xué)歷要求 |
辦公室主任 |
文學(xué)、法學(xué)等 |
1 |
本科及以上 |
財(cái)務(wù)管理崗 |
財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué) |
1 |
本科及以上 |
業(yè)務(wù)管理崗 |
數(shù)據(jù)分析、統(tǒng)計(jì)學(xué)等優(yōu)先 |
1 |
本科及以上 |
車商渠道經(jīng)理 |
汽車類、營銷類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 |
3 |
專科及以上 |
團(tuán)客渠道經(jīng)理 |
有豐富人脈資源者優(yōu)先 |
2 |
??萍耙陨?/p> |
業(yè)務(wù)經(jīng)理 |
有保險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 |
2 |
??萍耙陨?/p> |
管培生 |
專業(yè)不限(限985、211應(yīng)屆畢業(yè)生) |
2 |
本科及以上 |
縣域機(jī)構(gòu)經(jīng)理 |
專業(yè)不限(有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先) |
5 |
大專及以上 |
三、招聘待遇
1.入司簽勞動(dòng)合同、繳納五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、生日福利、防暑降溫等各項(xiàng)福利。
2.享受國家法定節(jié)假日、年假、司齡假、貢獻(xiàn)假等。
3.特色關(guān)愛:父母贍養(yǎng)津貼、年度健康體檢等。
4.管培生專為應(yīng)屆畢業(yè)生打造,實(shí)習(xí)期6個(gè)月,實(shí)習(xí)期間按照國家相關(guān)規(guī)定發(fā)放工資補(bǔ)助,實(shí)習(xí)期結(jié)束后,表現(xiàn)優(yōu)秀者可直接轉(zhuǎn)為正式管理編制。
5.空白縣域( 黃陵、富縣、甘泉、宜川、黃龍)機(jī)構(gòu)經(jīng)理,需有責(zé)任心、認(rèn)真踏實(shí)、執(zhí)行力強(qiáng)在市場有一定的拓展能力者勝任。
6.薪資待遇:管理崗3000-6000元,其他崗3000-10000元,上不封頂。
四、招聘程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名方式:應(yīng)聘者將個(gè)人簡歷、本科、研究生學(xué)歷(學(xué)位)證書、獲獎(jiǎng)證書、相關(guān)證明等材料電子版發(fā)送至指定郵箱。
2.郵件名稱請(qǐng)以“專業(yè)學(xué)歷--姓名—應(yīng)聘崗位名稱”格式發(fā)送。同時(shí)以附件形式提交個(gè)人簡歷、及相關(guān)證明材料。
(二)資格審核
人事處會(huì)同各用人部門,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員名單。
(三)面試
面試分初試與面試兩輪,面試時(shí)間電話通知。
(四)體檢
面試通過后進(jìn)入體檢。
(五)聘用、報(bào)到
擬聘用人員在規(guī)定時(shí)間范圍內(nèi),按規(guī)定持畢業(yè)證、學(xué)位證、體檢報(bào)告等材料辦理聘用、報(bào)到手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:閆女士
聯(lián)系電話:18291128511
歡迎廣大優(yōu)秀畢業(yè)生積極應(yīng)聘!
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