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揚州市公安局經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)分局公開招錄5名警務輔助人員

http://www.zzekj.net   2023-12-23 10:20:09   來源：揚州開發(fā)區(qū)公安微警務

因工作需要，根據(jù)《江蘇省公安機關警務輔助人員管理條例》《江蘇省公安機關警務輔助人員招聘辦法》等有關規(guī)定，揚州市公安局經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)分局面向社會公開招聘5名警務輔助人員（以下簡稱“輔警”）?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

具體事項 

一、基本要求

應聘人員應符合報考相應崗位的具體條件，并滿足以下基本要求。

（一）基本條件：

1．擁護憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度；
2．年齡在20周歲至40周歲之間（1983年12月25日至2004年1月5日期間出生）；
3．具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
4．具有符合崗位要求的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力；
5．國家、省、市規(guī)定的應當具備的其他條件；
6．具有下列情形之一的，不得報考：
（1）曾被追究刑事責任或者涉嫌犯罪尚未結案；
（2）曾被行政拘留、司法拘留；
（3）曾因違法違紀，被開除、辭退、解除勞動合同；
（4）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象；
（5）從事警務輔助工作合同期未滿擅自離職；
（6）國家、省、市規(guī)定的不適合從事警務輔助工作的其他情形。

（二）回避情形：

公安機關民警和職工的配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親人員，不得報考該民警、職工同一部門崗位，或者有直接管理、直接利害關系的崗位。

（三）同等條件下，下列人員優(yōu)先招聘：

烈士、因公犧牲人民警察和工亡輔警的配偶和子女、退役軍人、見義勇為人員、警察類或政法類院校畢業(yè)生。

二、招聘計劃及崗位要求
共招聘5名男性警務輔助人員 ，主要協(xié)助民警開展文秘、反詐預警、圖像偵查等工作。全年實行輪班值班勤務制度，輪班期間有24小時值班（包括法定節(jié)假日），遇有重要特殊任務時，需連續(xù)多日封閉值班備勤。（詳見崗位條件簡介表）。
三、招聘程序和方式
本次公開招聘工作由揚州市公安局經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)分局負責組織實施。招聘工作總體按照報名和資格審查、考試、體檢、考察、公示和錄用等程序進行。招聘過程中，將結合實際對有關工作安排進行適當調(diào)整，請報考人員給予理解、支持和配合。具體安排如下：
（一）報名和資格審查
1．報名時間：2023年12月25日至2024年1月5日（工作日上午9:00-12:30；下午14:00-18:00）。
2．報名地點：
揚州市公安局經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)分局328室（秋雨東路199號），聯(lián)系人：王警官；聯(lián)系號碼：13852402658。
3．報名方式：
本次招聘采取現(xiàn)場報名方式，不得由他人代報名。
4．報名材料：
（1）揚州市公安局經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)分局公開招聘輔警報名登記表（附件2）；
（2）本人身份證原件（有效期內(nèi)）及正反面復印件1份；
（3）戶口簿原件及復印件1份；
（4）學歷證明（學位證書、畢業(yè)證書等，普通高校2023年應屆畢業(yè)生須提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書）原件及復印件1份；
（5）本人近期2寸彩色免冠相片（證件照）2張；
（6）退役軍人提供證明材料（復員證或退伍證等）原件及復印件1份；
（7）其他專業(yè)技能方面的資格證書或證明材料（如駕駛證）原件及復印件1份。
5．資格審查：
報名完成后進行初步資格復審，未按要求參加報名或者提供材料不全的，視為審查不合格，通過審查的視為報名成功，公安機關將以電話或短信的形式予以告知。
（二）考試
通過資格審查人員進入考試程序，考試包括筆試、面試，部分崗位還需進行體能測評，具體時間、地點和相關要求另行通知。
1．筆試。筆試采取閉卷考試的方式進行，采用百分制計分。筆試主要考核法律法規(guī)、時事政治、公民道德、公共基礎理論、行政職業(yè)能力及相關專業(yè)應知應會知識等；
2．面試。面試主要考察報考人員語言表達、溝通交流和應變能力等綜合素質(zhì)和崗位匹配度，采用百分制計分；
3．體能測評。報考勤務類警務輔助崗位人員需進行立定跳遠、10米×4往返跑兩項體能測評（具體崗位詳見《簡介表》）。體能測評采取達標制，測評達標方可進入下一招聘程序。體能測評標準（附件3）參照《公安部綜合體能考評標準》執(zhí)行；
4．總成績計算方式：
（1）按筆試成績占40％、面試成績占60％的比例計算總成績；
（2）筆試、面試成績均保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按照“四舍五入”辦法處理。
（三）體檢
1．根據(jù)報考人員考試總成績，按照招聘計劃數(shù)1︰1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員，同崗位末位出現(xiàn)并列時，以筆試成績從高分到低分確定參加體檢人員。
2．體檢標準參照最新修訂的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》等文件規(guī)定執(zhí)行。崗位條件中有身體指標特別規(guī)定的，從其規(guī)定。
3．體檢費用由報考者本人承擔。
（四）考察
對體檢合格人員組織考察，考察工作參照《公安機關錄用人民警察政治考察工作辦法》等相關規(guī)定。主要考察報考人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等方面情況，同時核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考材料是否真實準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況?？疾觳缓细竦模∠浻觅Y格。
體檢、考察等具體時間、地點和相關要求另行通知。
（五）公示
體檢、考察均合格人員按有關規(guī)定確定為擬錄用人員并進行公示，公示期為5日。
（六）錄用
公示期滿無異議的，予以錄用，并按規(guī)定簽訂勞動合同，其中試用期按規(guī)定執(zhí)行。
在體檢、考察、公示、錄用等環(huán)節(jié)，因應聘人員放棄、不合格等原因出現(xiàn)招聘缺額的，按考試總成績從高至低依次遞補。
四、福利待遇
正式錄用的警務輔助人員享受“五險一金”，其工資及福利待遇參照揚州市公安局經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)分局同崗位警務輔助人員待遇。

五、紀律監(jiān)督

應聘者應保持通訊暢通，因通訊不暢、信息填寫錯誤無法聯(lián)系、不按要求回復、屏蔽群發(fā)短信、無故掛斷電話、不接聽電話、未及時查收短信、聯(lián)系方式變更等原因造成未按約定時間參加招聘相關環(huán)節(jié)的，責任由應聘人員本人承擔。招聘工作實行自律制度，即應聘人員要對自己所提交信息的真實性負責，未如實提供報名資料，未按規(guī)定參加筆試、面試、體能測評、體檢的，均視為自動放棄招聘資格。凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反招聘紀律的應聘人員，一律取消資格，5年內(nèi)不得報考公安機關警務輔助人員崗位。
為確保本次招聘公平、公正，紀檢監(jiān)察部門將全程進行監(jiān)督，揚州市公安局經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)分局紀檢監(jiān)督電話：87891300。
六、其他
（一）此次招聘不收取任何報名費和考試費，不委托其他任何代辦機構?？荚嚥恢付ㄝo導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
（二）本公告由揚州市公安局經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)分局負責解釋。
揚州市公安局經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)分局
2023年12月22日

附件1：揚州市公安局經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)分局公開招聘警務輔助人員崗位條件簡介表.xlsx

附件2：揚州市公安局經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)分局公開招聘輔警報名登記表.doc

附件3：揚州市公安局經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)分局輔警體能測評標準.xlsx

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