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崇州市人力資源開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司招聘公告

http://www.zzekj.net   2023-06-21 17:20:19   來(lái)源:崇州市人民政府-人社局

因工作需要,崇州市人力資源開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)崗位人員5名,現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘范圍及對(duì)象

符合招聘崗位應(yīng)聘資格條件要求的2023年7月31日前的應(yīng)屆高校畢業(yè)生和社會(huì)在職、非在職人員。其中,2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生須在2023年7月31日之前取得應(yīng)聘資格條件要求的國(guó)家承認(rèn)的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書(shū),并憑證書(shū)辦理聘用手續(xù);其他人員必須在報(bào)考前取得應(yīng)聘資格條件要求的國(guó)家承認(rèn)的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書(shū)及相關(guān)證明材料。

2023年8月1日之后未畢業(yè)仍然在讀的高校生不屬于此次招聘的范圍。

二、招聘資格條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,品行端正。

(二)具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

(三)符合招聘崗位規(guī)定的條件。

(四)有以下情況之一者不得應(yīng)聘:

1.曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰或治安處罰的;

2.曾被開(kāi)除中共黨籍、開(kāi)除公職的;

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

三、招聘崗位及人數(shù)

招聘崗位及人數(shù)詳見(jiàn)《崇州市人力資源開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司公開(kāi)招聘政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)人員崗位表》(附件1)。

四、報(bào)名

(一)報(bào)名方式

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名,不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。每個(gè)應(yīng)聘者限報(bào)1個(gè)崗位,應(yīng)聘者應(yīng)在本公告規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)將《崇州市人力資源開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司公開(kāi)招聘政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)人員報(bào)名表》(附件2)發(fā)送到報(bào)名郵箱,逾期不予受理。

報(bào)名郵箱:209869506@qq.com,郵件主題為:姓名+應(yīng)聘崗位+聯(lián)系電話(huà),報(bào)名表內(nèi)容及格式不得隨意修改。

(二)報(bào)名時(shí)間

2023年6月22日09:00至2023年6月28日17:00

(三)其他要求

1.應(yīng)聘者按照招聘崗位、應(yīng)聘資格條件及要求進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名,報(bào)名信息必須真實(shí)有效、準(zhǔn)確完整。

2.資格審查工作將貫穿招聘工作的全過(guò)程,任何階段如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或提供虛假信息等情況的,將隨時(shí)取消考試或聘用資格,所造成的一切損失由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

3.應(yīng)聘者在招聘期間應(yīng)保持通訊暢通,聯(lián)系方式變更后,應(yīng)主動(dòng)告知招聘單位,因無(wú)法與應(yīng)聘者取得聯(lián)系所造成的一切損失由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

五、招聘程序

(一)資格審查

按照招聘崗位、應(yīng)聘資格條件及要求等,線(xiàn)上初審應(yīng)聘者提供的報(bào)名信息。初審合格者以電話(huà)或短信方式通知,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)原件校驗(yàn),未按時(shí)參加原件校驗(yàn)的,取消審查資格。原件校驗(yàn)時(shí)按要求提供以下資料:

1.《崇州市人力資源開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司公開(kāi)招聘政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)人員報(bào)名表》(附件1)。

2.應(yīng)聘者有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等原件及復(fù)印件。

3.教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告(學(xué)信網(wǎng))。

4.資格審查合格者,方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

(二)面試

1.面試時(shí)間及地點(diǎn):另行通知。

2.面試方式:采用結(jié)構(gòu)化面試。著重考察應(yīng)聘者專(zhuān)業(yè)知識(shí)能力、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、儀容儀表等,面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分。分?jǐn)?shù)折合時(shí)有小數(shù)點(diǎn)的,四舍五入后保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

3.面試成績(jī):面試人員的面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由應(yīng)聘者本人簽字確認(rèn)。面試成績(jī)得分75分及以上,方可根據(jù)每個(gè)崗位招聘名額,按照面試成績(jī)從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人員名單(若面試成績(jī)相同,則以所有考官給出的考核總分確定名次)。

4.注意事項(xiàng):應(yīng)聘者憑《面試通知書(shū)》、本人有效身份證(過(guò)期身份證、身份證復(fù)印件不得作為參考證件)按指定的時(shí)間、地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)到達(dá)考場(chǎng)候考,未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)考場(chǎng)候考的視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

(三)體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢、體檢不合格或未按招聘單位規(guī)定的時(shí)限內(nèi)報(bào)到出現(xiàn)的空額,按照招聘崗位面試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。進(jìn)入體檢人員到指定醫(yī)院體檢,體檢費(fèi)用按照體檢醫(yī)院收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由應(yīng)聘者自理。

六、其他事項(xiàng)

本次公開(kāi)招聘工作,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,不指定考試教材和范圍,不收取報(bào)名費(fèi),并接受社會(huì)各界監(jiān)督。

本公告由崇州市人力資源開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋。

公開(kāi)招聘咨詢(xún)電話(huà):

崇州市人力資源開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司:028-82313917

崇州市人力資源開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司

2023年6月21日

附件1.崇州市人力資源開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司公開(kāi)招聘政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)人員崗位表.xlsx

附件2.崇州市人力資源開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司公開(kāi)招聘政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)人員報(bào)名表.xlsx

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