根據(jù)《關(guān)于落實市屬公立醫(yī)院用人自主權(quán)有關(guān)事項的通知》精神,現(xiàn)將池州市婦女兒童醫(yī)院(市婦幼保健院)自主招聘4名合同制工作人員有關(guān)事項公告如下:
一、招聘原則
(一)面向社會、公開招聘
(二)考試考察、擇優(yōu)錄用
(三)統(tǒng)一組織、分工負責
二、招聘計劃
序號 |
招聘 崗位 |
崗位 代碼 |
招聘計劃 |
學歷 |
專業(yè) |
年齡 |
備注 |
1 |
窗口 收費員 |
202301 |
2 |
大專及 以上學歷 |
財務相關(guān)專業(yè) |
35周歲及以下 |
熟悉財務相關(guān)管理制度、熟練操作計算機。需上夜班。 |
2 |
文員 |
202302 |
2 |
大專及 以上學歷 |
不限 |
35周歲及以下 |
熟悉公文管理相關(guān)制度、熟練操作計算機。需上夜班。 |
本次招聘計劃4名,不納入編制管理,為池州市婦女兒童醫(yī)院(市婦幼保健院)自主聘用合同制員工。
招聘公告、崗位、條件等詳細信息于2023年6月7日起在池州市人事考試網(wǎng)站(http://rskszx.czsrsj.chizhou.gov.cn)、池州市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站(https://wjw.chizhou.gov.cn/)等網(wǎng)站發(fā)布。
年齡條件中“35周歲以下”為“1987年 6 月 1 日以后出生”,其他涉及年齡的依此類推。
三、招聘條件
招聘對象須具有崗位所需條件且必須符合以下條件:
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)擁護黨的理論和方針政策;
(四)適應崗位要求的身體條件。
(五)崗位所需的其他條件。
有下列情形之一的人員,不得報考:
(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;
(二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;
(三)現(xiàn)役軍人;
(四)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在??计趦?nèi)的人員;
(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
(六)法律規(guī)定不得參加報考的其他情形人員。
四、招聘方式
(一)報名和資格審查
1.報名方式:本次報名采取現(xiàn)場報名的方式進行。
2.報名時間:2023年6月8日—6月15日,上午8:30-12:00,下午2:30-5:30,逾期不予補報。
3.報名地點:池州市兒童醫(yī)院(市婦幼保健院)14樓2號會議室(池州市平天湖風景區(qū)天堂湖新區(qū)升金湖路與花園路交界處,聯(lián)系電話:18856690189、13965938622)。
4.報名人員須提供以下證件、材料:
(1)現(xiàn)場填寫《報名審查表》。
(2)本人有效居民身份證、畢業(yè)證等材料(所有證件均要求原件和復印件),同時提供本人近期同底二寸照片3張。
其中:2023年畢業(yè)尚未取得學歷證書的人員,可憑學?;蚴?、市教育主管部門出具的書面證明和有關(guān)證件材料辦理資格審查,至2023年9月30日仍不能提供學歷證書(或?qū)W信網(wǎng)學歷證書電子注冊備案表,留學回國人員應提供教育部門學歷認證材料)的,或證書與證明材料不一致的,取消錄用資格。
(3)機關(guān)或事業(yè)單位正式在編人員,需按人事管理權(quán)限提供所在單位加蓋公章的同意報考的證明原件。
5.報名注意事項
(1)報考人員所填寫的信息應當真實、準確,提供虛假報名信息的,一經(jīng)查實即按有關(guān)規(guī)定給予取消考試、聘用等資格。對偽造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)法律法規(guī)給予處理。
(2)每位報考人員限報一個崗位,并使用本人有效居民身份證進行報名和參加考試。
6.資格審查
報名時由池州市兒童醫(yī)院進行資格審查。負責資格審查人員按崗位條件規(guī)定對報考者的報考資格逐一進行審查,并簽署審查意見。
資格審查合格人員,按規(guī)定繳納45元機測費用,發(fā)放機測通知書。
(二)考試
本次考試采取機測加面試的方式進行,由池州市兒童醫(yī)院具體組織實施。
1.機測
2023年6月18日(周日)8:30開始進行。主要測試考生的計算機速錄技能,采取上機操作(看打)的形式,滿分100分。
考生根據(jù)通知書要求,于2023年6月18日上午7:30前持本人有效居民身份證、機測通知書自行前往考試地點,接受工作人員的統(tǒng)一封閉管理,工作人員對參加考試的考生身份進行核實,統(tǒng)一收集保管考生通信工具。
考試結(jié)束后,機測成績將在池州市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站公示。
2.面試
根據(jù)崗位招聘計劃數(shù)和考生機測成績從高到低順序,按照1:5的比例,確定各崗位參加面試的人選,最后一名如有數(shù)名考生機測成績相同的,一并確定為參加面試人選 。
面試工作具體事宜另行在池州市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站通知。
入圍面試人選的考生根據(jù)公告要求領(lǐng)取面試通知書,凡不能按時領(lǐng)取面試通知書的,取消其參加面試資格,由此出現(xiàn)人選缺額的,在規(guī)定的時間內(nèi)按同崗位機測成績從高分到低分,依次等額遞補,遞補不超過2次。入圍面試的考生不再繳納面試費用。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行,主要考察應聘人員組織協(xié)調(diào)、語言表達、綜合分析等能力,滿分100分。
實際參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位計劃數(shù)的,設定面試成績最低控制合格分數(shù)線,考生面試成績須達到70分或當日參加同一考官組面試的所有考生平均分,方可進入下一程序。
面試時間和地點見面試通知書。
(三)成績合成
考生最終成績按照“機測成績×0.6+面試成績×0.4”計算,合成后保留2位小數(shù),小數(shù)點第三位四舍五入。
(四)體檢與考察
根據(jù)各崗位招聘計劃數(shù)和應聘人員的最終成績,從高分到低分,按1:1比例等額確定體檢對象。如最終成績相同,以機測成績高者優(yōu)先。
體檢工作按《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定組織實施。體檢費用考生自理。
體檢合格人員確定為考察人選??疾煊沙刂菔袃和t(yī)院組織實施,考察內(nèi)容主要根據(jù)擬錄用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現(xiàn),同時核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件,提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準確,是否具有報考回避的情形等方面的情況。
根據(jù)《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神對考察對象的征信進行考察,考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。
體檢、考察出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時限,在同崗位參加面試的人員中,按最終成績從高分到低分依次等額遞補。
(五)公示與聘用
根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘人員并公示,公示期為7天。經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的、自愿放棄聘用的或者未在規(guī)定時間報到上班造成的缺額,按照規(guī)定程序和時限,在同崗位參加面試的人員中,按最終合成成績從高分到低分依次等額遞補,遞補不超過2次。
錄用人員為醫(yī)院自主聘用人員,醫(yī)院與錄用者簽勞動合同,實行合同制管理,依法繳納相關(guān)保險,明確雙方的責任、義務和權(quán)利,待遇按照自聘人員薪資管理規(guī)定執(zhí)行。錄用合同一年一簽,錄用人員接受醫(yī)院年度考核,考核不合格的醫(yī)院有權(quán)解除合同,終止聘用關(guān)系。
新進人員上崗后,在規(guī)定時間內(nèi)未能按照要求參加崗前培訓的,將解除勞動合同。
五、其他事宜
本次招聘工作啟動后的成績公示、體檢通知等有關(guān)信息將陸續(xù)在池州市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站發(fā)布,報考人員請及時登錄該網(wǎng)站了解相關(guān)信息。
本公告由池州市婦女兒童醫(yī)院(市婦幼保健院)負責解釋。
考務電話:0566-3393895
監(jiān)督電話:0566-3393101
上述咨詢和監(jiān)督電話于正常辦公時間使用。
池州市婦女兒童醫(yī)院(市婦幼保健院)
2023年6月7日
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