綜合行政

1

1.負責景區(qū)內部文件、工作總結、會議紀要、檔案管理等景區(qū)綜合行政事務；

2.負責收集和了解各部門的工作動態(tài)，撰寫景區(qū)日常信息及新聞宣傳材料，及時做好督察督辦；

3.完成綜合管理部的各項工作，做好辦公室各類臺賬整理歸檔等工作。

1.35周歲以下，漢語言文學或新聞學相關專業(yè)，思維敏捷，抗壓能力強；

2.具有較強的文字寫作能力、綜合協(xié)調能力、語言表達能力；

3.熟練使用各種辦公軟件，具有3年及以上相關企業(yè)文字撰稿、辦公室同類崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先。

市場主管

1

1.負責景區(qū)營銷渠道的開拓與深挖，統(tǒng)籌并落實景區(qū)市場營銷，以市場為導向，推進景區(qū)產(chǎn)品迭代；

2.以經(jīng)營指標為導向，制定景區(qū)年度市場營銷計劃，推進景區(qū)完成經(jīng)營目標；

3.負責布局景區(qū)相關衍生產(chǎn)品研究、趨勢跟蹤，牽引聯(lián)動各景區(qū)部門打造景區(qū)產(chǎn)品力。

1.35周歲以下，身體素質好；

2.三年以上品牌推廣工作經(jīng)驗，具有市場營銷相關的管理能力及實戰(zhàn)能力以及一定的客戶資源沉淀；

3.具有一定的獨立談判能力，邏輯清晰,具有較強的數(shù)據(jù)分析和文字撰寫能力。

市場專員

1

1.負責有效整合景區(qū)內外部產(chǎn)品資源，落實并執(zhí)行適應市場的營銷方案；

2.負責景區(qū)產(chǎn)品推廣工作，例如收集、分析市場信息、動態(tài)，協(xié)助制定和完成新產(chǎn)品推廣計劃；

3.負責拓展、維護與合作伙伴的良好關系，執(zhí)行各類活躍品牌、提升品牌和發(fā)展品牌的推廣活動。

1.35周歲以下，思維敏捷，抗壓能力強；

2.具有線上、線下營銷工作經(jīng)驗，具有較強的市場策劃能力和自媒體運維推廣能力；

3.具有良好的組織溝通能力，有較強行動力、團隊合作意識和責任感。

景區(qū)主管

(南岸線)

1

1.協(xié)助部門經(jīng)理完成景區(qū)各項經(jīng)營指標，加強景區(qū)綜合事務管理工作；

2.負責景區(qū)日常運營管理、資源維護和提升服務質量等相關工作；

3.保障景區(qū)正常運行，處理日常經(jīng)營中的突發(fā)事件，及時上報有關動態(tài)信息。

1.35周歲以下，思維敏捷，抗壓能力強；

2.具有良好的心理素質和身體素質，具有旅游相關行業(yè)服務背景；

3.具有良好的組織溝通能力，有較強行動力、有一定的團隊管理經(jīng)驗，團隊合作意識和責任感。

場務管理員

2

1.嚴格執(zhí)行場務工作操作流程及標準，服從管理，維護好景區(qū)形象；

2.負責巡場、秩序的維護工作，負責現(xiàn)場管理、安全保障、景觀環(huán)境等監(jiān)督管控工作；

3.保障景區(qū)正常運營，處理游客咨詢，合理、靈活處理現(xiàn)場突發(fā)事件。

1.40周歲以下，思維敏捷，執(zhí)行力強；

2.有良好的服務意識和親和力，具有良好的心理素質和身體素質；

3.紀律性強，服從工作分配和安排，有較強組織協(xié)調管理能力。

龍?zhí)恫枋业觊L

1

1.全面掌握店內營業(yè)情況，結合消費市場趨勢，進行客群細分，達成茶室經(jīng)營指標；

2.負責茶室的運營管理，及時發(fā)現(xiàn)和解決運營過程中出現(xiàn)的各種問題；

3. 維持店內整齊生動的陳列擺設，提升茶室服務及產(chǎn)品，提高客戶滿意度。

1、35周歲以下，身體素質好，形象氣質佳，具有茶藝相關專業(yè)技能證書；

2、責任心強，具有較強的溝通能力、協(xié)調能力；

3、熟悉茶室經(jīng)營方式、具備一定的市場推廣能力，服務端正標準，具有優(yōu)秀的綜合管理素質、突發(fā)事件處理及團隊管理能力。

物業(yè)管理

(主管/專員)

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1.負責提升景區(qū)服務品質，定期巡檢景區(qū)現(xiàn)場并做好臺賬整理及歸檔；

2.負責物業(yè)監(jiān)督管理工作，落實景區(qū)設施設備維修和綠化養(yǎng)護等管理工作；

3.保障景區(qū)正常運行，處理日常經(jīng)營中的突發(fā)事件，協(xié)調解決各類咨詢、投訴問題，提升景區(qū)服務問題的處理效率。

1.35周歲以下，身體素質好；

2.三年以上服務行業(yè)工作經(jīng)驗，熟悉物業(yè)運營工作，具備履職所需的實操工作經(jīng)驗；

3.具有較強的決策判斷力，良好的心理素質，有較強組織協(xié)調管理能力。