一、招聘崗位名稱(chēng)及招聘人數(shù)
柳州市總工會(huì)招聘編外合同制工作人員3人,其中社會(huì)聯(lián)絡(luò)部工作人員1人、權(quán)益保障部工作人員1人、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)辦公室審計(jì)員1人。
二、任職條件
(一)社會(huì)聯(lián)絡(luò)部工作人員(1人)
1.年齡18周歲以上,40周歲以下(年齡計(jì)算至本招聘簡(jiǎn)章發(fā)布之日);
2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派;工作認(rèn)真,積極上進(jìn),吃苦耐勞,無(wú)違法違紀(jì)記錄;
3.專(zhuān)業(yè)不限,大學(xué)學(xué)歷,有文字特長(zhǎng)、文字材料撰寫(xiě)經(jīng)歷、有較長(zhǎng)文字工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
4.除具有一定的寫(xiě)作能力外,還應(yīng)具有人際關(guān)系處理能力、語(yǔ)言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)能力及應(yīng)變能力,能熟練應(yīng)用office等辦公軟件,能較快學(xué)習(xí)、掌握各類(lèi)行政輔助軟件。
(二)權(quán)益保障部工作人員(1人)
1.遵守國(guó)家法律法規(guī),政治素質(zhì)過(guò)硬,有較強(qiáng)的社會(huì)責(zé)任感,熱心群眾工作,敢于維護(hù)職工合法權(quán)益,善于表達(dá)職工利益訴求。
2.有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和辨析能力,具備一定的文字功底,能熟練掌握運(yùn)用計(jì)算機(jī)及辦公軟件。
3.熟悉有關(guān)勞動(dòng)保障和工會(huì)法律、法規(guī)、政策及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),具備企業(yè)人力資源管理、勞動(dòng)工資和社會(huì)保障、勞動(dòng)安全衛(wèi)生等方面的基礎(chǔ)知識(shí)工作經(jīng)驗(yàn)。具有一定的集體協(xié)商知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.40周歲以下(年齡計(jì)算至本招聘簡(jiǎn)章發(fā)布之日),大專(zhuān)以上學(xué)歷。
5.身體健康,具備正常履職的身體、心理?xiàng)l件。
(三)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)辦公室審計(jì)員(1人)
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,且年滿(mǎn)18周歲,40周歲以下(年齡計(jì)算至本招聘簡(jiǎn)章發(fā)布之日);
2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守憲法和法律,品行端正,具有良好的職業(yè)道德;
3.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力與創(chuàng)新能力,文字功底較強(qiáng),具有與報(bào)考崗位一致的資格條件,適應(yīng)崗位要求的身體條件;
4.能夠熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件,具備良好的工作條理性,有多部門(mén)溝通協(xié)作的經(jīng)驗(yàn),抗壓能力和情緒管理能力強(qiáng);
5.審計(jì)、財(cái)會(huì)、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè),大學(xué)及以上學(xué)歷,具有兩年以上審計(jì)或工會(huì)經(jīng)審工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
三、具有以下情形人員不得報(bào)考
1.現(xiàn)役軍人;
2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;
3.被辭退或辭聘未滿(mǎn)5年的公務(wù)員和參照管理單位或事業(yè)單位工作人員;
4.在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用或招聘紀(jì)律行為的人員;
5.法律規(guī)定不得招聘的其他情形。
四、薪酬待遇
1.月工資為柳州市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的180%(含社會(huì)保險(xiǎn)、公積金個(gè)人部分,試用期兩個(gè)月,按月工資的80%發(fā)放)。
2.建立勞動(dòng)關(guān)系滿(mǎn)一年后,續(xù)簽合同將發(fā)放資歷工資(標(biāo)準(zhǔn):每年50元/月,封頂1000元)。
3.另享受年終績(jī)效獎(jiǎng)金、法定節(jié)假日、午餐補(bǔ)貼、工會(huì)福利等待遇。
五、招聘報(bào)名方法、程序
(一)社會(huì)聯(lián)絡(luò)部工作人員
應(yīng)聘者需提供本人相關(guān)材料,內(nèi)容包括:個(gè)人簡(jiǎn)歷(重點(diǎn)介紹自己撰寫(xiě)文字材料的經(jīng)歷),身份證,畢業(yè)證,撰寫(xiě)過(guò)、發(fā)表過(guò)的文字材料等關(guān)鍵及相關(guān)輔助材料,電子版于2023年5月3日前(逾期不再受理),發(fā)送至郵箱:flb2833801@163.com,文件夾注明“社聯(lián)部工作人員+姓名”字樣。
(二)權(quán)益保障部工作人員
應(yīng)聘者需提供本人相關(guān)材料,內(nèi)容包括:個(gè)人簡(jiǎn)歷(重點(diǎn)介紹自己相關(guān)工作或項(xiàng)目經(jīng)歷)、身份證、畢業(yè)證等關(guān)鍵及相關(guān)輔助材料,電子版于2023年5月3日前(逾期不再受理),發(fā)送至郵箱:lzszbzb@163.com,文件夾注明“應(yīng)聘崗位+名字”字樣。
(三)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)辦公室審計(jì)員
應(yīng)聘者需提供本人相關(guān)材料,內(nèi)容包括:個(gè)人簡(jiǎn)歷(重點(diǎn)介紹自己相關(guān)工作或?qū)徲?jì)項(xiàng)目經(jīng)歷)、身份證、畢業(yè)證等關(guān)鍵及相關(guān)輔助材料,電子版于2023年5月3日前(逾期不再受理),發(fā)送至郵箱:lzsghjsb@126.com,文件夾注明“經(jīng)審辦審計(jì)員+姓名”字樣。
六、面試安排
報(bào)名截止,擇優(yōu)筆試、面試(是否進(jìn)行筆試按人數(shù)決定),入選人員另行通知筆試、面試時(shí)間。
七、簽訂情況
與柳州市總工會(huì)簽訂勞動(dòng)合同。
八、聯(lián)系方法
聯(lián)系人:何 悅 0772-2857164
賀文靜 0772-2833223
本次公開(kāi)招聘公告在廣西·柳州人才網(wǎng)(lz.gxrc.com)發(fā)布。
柳州市總工會(huì)
2023年4月11日
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