因工作需要，根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<清遠(yuǎn)市清城區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位專項(xiàng)工作聘員、合同制聘員以及后勤服務(wù)類人員管理辦法>的通知》（城區(qū)人社[2022]20號(hào)）文件精神，清遠(yuǎn)市清城區(qū)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)辦公室面向社會(huì)公開(kāi)招聘專項(xiàng)工作聘員1名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位、人數(shù)

本次招聘面向社會(huì)公開(kāi)招聘專項(xiàng)工作聘員1名，具體崗位如下：

二、招聘對(duì)象及條件

（一）招聘條件。

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

2、遵紀(jì)守法，具有良好的品行和職業(yè)道德；具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件；

3、報(bào)考年齡為18至30周歲；

具有以下情形之一的不得報(bào)考：

1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，以及不符合招聘條件的人員；

2、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察的人員；

3、近兩年在公開(kāi)招錄（聘）考試體檢或者考察中存在違紀(jì)行為的人員；

4、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

三、報(bào)名方法

（一）報(bào)名方式：

采用電子郵箱報(bào)名方式。應(yīng)聘人員須填寫《清遠(yuǎn)市清城區(qū)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)辦公室公開(kāi)招聘專項(xiàng)工作聘員報(bào)名表》（附件）后，將《報(bào)名表》（本人簽字后的掃描件）和身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證等材料（彩色掃描件）發(fā)送至清遠(yuǎn)市清城區(qū)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)辦公室電子郵箱（qyqcrd@163.com）進(jìn)行報(bào)名。

（二）報(bào)名時(shí)間:

2023年4月10日至2023年4月14日。

（三）準(zhǔn)考證發(fā)放:

準(zhǔn)考證通過(guò)電子郵箱郵件發(fā)往考生報(bào)名提交材料郵箱。

（四）資格審核：

清遠(yuǎn)市清城區(qū)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)辦公室根據(jù)報(bào)考者報(bào)名時(shí)提交本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證書以及招聘崗位要求進(jìn)行初步資格審核，初步資格審核合格者發(fā)放準(zhǔn)考證參加筆試。

進(jìn)入面試人員在面試前須提供報(bào)名時(shí)提交的《報(bào)名表》、身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證等材料原件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核，現(xiàn)場(chǎng)資格審核時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（五）注意事項(xiàng)。

1、報(bào)考者所提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，如有弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或不予聘用。

2、報(bào)考者按《廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》進(jìn)行報(bào)考，所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合報(bào)考崗位的專業(yè)要求。

3、應(yīng)屆畢業(yè)生需在資格審核時(shí)提供就業(yè)推薦表。

4、應(yīng)屆畢業(yè)生須于2023年7月30日以前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書。

四、考試

本次考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行（實(shí)行100分制，筆試占50%、面試占50%）。

（一）筆試

1、時(shí)間地點(diǎn)：具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

2、內(nèi)容：主要考核應(yīng)聘者的公共基礎(chǔ)知識(shí)、綜合分析能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。筆試采用閉卷方式進(jìn)行。

3、筆試要求。參加筆試人員須攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證按規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)報(bào)到參加筆試，未按規(guī)定時(shí)間簽到視為自動(dòng)放棄筆試資格。

（二）面試

1、確定面試對(duì)象。面試人選按招聘崗位人數(shù)與面試人數(shù)1：3比例依筆試成績(jī)高低順序確定，若出現(xiàn)兩名及以上人員并列第三的，則成績(jī)并列人員一并參加面試。如招聘崗位人數(shù)與報(bào)考人數(shù)未達(dá)到1：3比例的，則按實(shí)際參加筆試人數(shù)確定面試人選。

2、面試時(shí)間、地點(diǎn)等具體事項(xiàng)另行通知。

3、面試要求。參加面試人員須攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證按規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)報(bào)到參加面試，未按規(guī)定時(shí)間簽到或中途撤離考場(chǎng)的視為自動(dòng)放棄面試資格。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

（三）成績(jī)計(jì)算

1、筆試和面試都按百分制計(jì)算，成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位；總成績(jī)按百分比折算，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位。

2、考生總成績(jī)＝筆試成績(jī)×50%＋面試成績(jī)×50%?？忌偝煽?jī)合格分?jǐn)?shù)要達(dá)到60分以上，根據(jù)招聘崗位的考生總成績(jī)由高至低的排名確定擬聘用人員名單。

五、體檢

1、按招聘崗位與擬聘用人數(shù)1:1的比例按考試總成績(jī)從高到低在成績(jī)合格的人員中確定體檢對(duì)象。

2、已確定的擬聘人員，由清遠(yuǎn)市清城區(qū)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)辦公室指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢費(fèi)自理。考生對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)果通知之日起2日內(nèi)提出復(fù)檢要求，復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。復(fù)檢不合格的，取消聘用資格，缺額情況根據(jù)實(shí)際需要按考生總成績(jī)由高到低依次確定遞補(bǔ)人員。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

3、如果出現(xiàn)體檢不合格情況的，則按總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。

六、公示

擬聘用人員名單經(jīng)清遠(yuǎn)市清城區(qū)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)辦公室審核后，在清遠(yuǎn)市清城區(qū)人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5天。如公示期間或公示期滿后發(fā)現(xiàn)擬聘用人員存在不符合聘用條件情形的，不予聘用,按總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)人選。

七、聘用

擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議，按有關(guān)程序辦理入職手續(xù)。

八、防疫要求

在招考組織實(shí)施過(guò)程中，將按照疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施。

九、薪酬待遇

聘用人員為專項(xiàng)工作聘員，按《清遠(yuǎn)市清城區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位專項(xiàng)工作聘員、合同制聘員以及后勤服務(wù)類人員管理辦法》的程序進(jìn)行聘用及兌現(xiàn)相應(yīng)崗位工資待遇。

行政輔助類：本科：48000元/年

十、聯(lián)系方式

聯(lián)系電話：0763--3939901古小姐

附件：清遠(yuǎn)市清城區(qū)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)辦公室公開(kāi)招聘專項(xiàng)工作聘員報(bào)名表.doc

清遠(yuǎn)市清城區(qū)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)辦公室

2023年4月7日

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