根據(jù)《清城區(qū)公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理暫行辦法》，經(jīng)研究，清遠(yuǎn)市公安局清城分局面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員數(shù)名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘人數(shù)及崗位

清遠(yuǎn)市公安局清城分局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員（以下簡(jiǎn)稱“輔警”）數(shù)名，具體崗位人數(shù)、條件等見(jiàn)《清城公安分局2023年公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員崗位表》（附件1）。

二、應(yīng)聘條件

具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正；身心健康，無(wú)精神病史，具備履行崗位職責(zé)所需的身體素質(zhì)、心理素質(zhì)和工作能力，具有忠誠(chéng)奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神；自愿從事公安輔警工作。具體要求如下：

（一）文化要求：高中（含職高、中技）或以上學(xué)歷，退伍軍人放寬至初中學(xué)歷；

（二）年齡要求：20周歲至35周歲（即在1987年4月4日至2003年4月3日期間出生），特殊崗位放寬至40周歲以下；

（三）身體要求：具有正常履行職責(zé)所需的身體條件，身體健康，體形端正，無(wú)紋身、無(wú)口吃、無(wú)重聽(tīng)、無(wú)色盲，矯正視力4.8以上（特殊崗位除外），無(wú)明顯生理缺陷及特征；

（四）具有計(jì)算機(jī)基本操作技能，并符合招聘崗位的其他資格條件（見(jiàn)附件1）。

（五）有下列情形之一的不得報(bào)名：

1.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；

2.本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人被判處死刑、正在服刑或正在接受調(diào)查的；

3.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

4.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的；

5.因吸食、注射毒品，賣淫、嫖娼，賭博或?yàn)橘€博提供條件受到處罰的；

6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的；

7.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的；

8.被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的；

9.從事警務(wù)輔助工作勞動(dòng)合同期未滿擅自離職的；

10.曾在公安機(jī)關(guān)擔(dān)任輔警職務(wù)，但經(jīng)考察，原公安機(jī)關(guān)反映表現(xiàn)較差，認(rèn)為不適宜再?gòu)氖螺o警工作的；

11.有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的；

12.嚴(yán)重違反職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德；品德不良，社會(huì)責(zé)任感和為人民服務(wù)意識(shí)較差的；

13.被聘用后仍為全日制院校在讀生的；

14.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

三、招聘程序

本期招聘工作分為報(bào)名、資格審查、筆試、體能測(cè)試、面試、體檢、考察、公示與聘用等程序進(jìn)行。清城公安分局將嚴(yán)格按防疫有關(guān)要求做好相關(guān)工作。

（一）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

本次考試報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

1.報(bào)名時(shí)間：2023年4月12日至4月13日，每天09:00—11:30、14:50—17:00。

2.報(bào)名地點(diǎn)：清城公安分局文體活動(dòng)中心（清城區(qū)東城瀾水新區(qū)院環(huán)西路，清城區(qū)政府東側(cè)）。

3.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)將進(jìn)行資格審核。原則上由本人到場(chǎng)報(bào)名，有特殊情況可委托他人代為報(bào)名（需出具委托書）。

報(bào)考人員需攜帶以下本人相關(guān)資料：

（1）二代居民身份證；

（2）戶口簿（戶主頁(yè)及本人頁(yè)）；

（3）崗位要求的學(xué)歷證書（報(bào)考崗位要求學(xué)歷為高中的，必須提供高中畢業(yè)證）；

（4）崗位要求的其他證明材料，如退伍證、工作證明等；

以上資料均需原件、復(fù)印件各一份（身份證復(fù)印件2份）。

（5）小一寸免冠彩照3張；

（6）《清城公安分局招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名登記表》（附件2，填寫內(nèi)容須電腦打印，并粘貼照片、手寫簽名）。

（二）資格審查

由清城公安分局工作人員按照招聘條件、崗位要求對(duì)報(bào)考人員提供的報(bào)名材料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審查，審查通過(guò)的現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)考試資格并發(fā)放準(zhǔn)考證。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，如有弄虛作假、違背誠(chéng)信承諾或隱瞞有關(guān)情況的，一經(jīng)查實(shí)取消考試聘用資格。

（三）考試

輔警招聘考試項(xiàng)目由筆試、體能測(cè)評(píng)、面試項(xiàng)目組成，考生必須攜帶二代身份證、準(zhǔn)考證參加考試。

1.筆試

筆試時(shí)間及地點(diǎn)：筆試時(shí)間初定于4月15日，確切時(shí)間及地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

筆試內(nèi)容：法律基礎(chǔ)知識(shí)、行政能力測(cè)試以及公安基礎(chǔ)知識(shí)（客觀題）。

筆試成績(jī)滿分為100分，且筆試成績(jī)不設(shè)合格分?jǐn)?shù)線。

2.體能測(cè)評(píng)

鑒于往期體能測(cè)評(píng)有一定淘汰率，為能有效遞補(bǔ)，所有參加筆試的考生都需進(jìn)行體能測(cè)評(píng)，但最終仍按照筆試成績(jī)從高到低的順序，根據(jù)招聘計(jì)劃1:3的比例確定參加面試的人選。

體能測(cè)試參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和

標(biāo)準(zhǔn)（暫行）》（人社部發(fā)〔2011〕48號(hào)）要求執(zhí)行。

體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目為：縱跳摸高、10米×4往返跑、1000米跑（女800米跑），測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)如下表：

不參加體能測(cè)評(píng)或體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目中有一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的，視為體能測(cè)評(píng)結(jié)果不達(dá)標(biāo)，不予進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

體能測(cè)評(píng)時(shí)間及地點(diǎn)：在筆試結(jié)束后馬上進(jìn)行，具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

3.面試

從體能測(cè)試達(dá)標(biāo)的報(bào)考人員中，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序，按照招聘計(jì)劃1:3的比例確定參加面試的人選。若同一個(gè)崗位比例范圍內(nèi)最后一名出現(xiàn)筆試成績(jī)并列的，一并確定為面試對(duì)象。

面試時(shí)間及地點(diǎn)：面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

面試成績(jī)滿分為100分?？偝煽?jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%?？偝煽?jī)合格線為60分。

對(duì)于同一個(gè)崗位考試總成績(jī)相同的，名次按筆試成績(jī)排列；若筆試、面試的成績(jī)都相同的，則進(jìn)行職業(yè)傾向測(cè)試后確定名次。

（四）體檢

從總成績(jī)?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線以上的報(bào)考人員，按照各崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢的人選。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢醫(yī)院為縣級(jí)以上醫(yī)院。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，須在2個(gè)工作日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)（但對(duì)心率、血壓等能當(dāng)場(chǎng)告知的檢查結(jié)果有異議的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)申請(qǐng)復(fù)檢，經(jīng)同意后即時(shí)復(fù)檢），逾期視為放棄；復(fù)檢只能進(jìn)行一次，以復(fù)檢結(jié)果為最終體檢結(jié)論。

（五）考察

按照體檢合格人員等額確定考察對(duì)象，有不得報(bào)名情形之一的，考察不合格。

（六）調(diào)劑或遞補(bǔ)

進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)后，招考崗位的招錄比例未達(dá)到1:1的，招聘單位可根據(jù)崗位需要及報(bào)考人員情況，決定是否調(diào)劑；如調(diào)劑的，原則上從招聘條件相近的其他崗位中，結(jié)合個(gè)人意愿，按照考試總成績(jī)從高分至低分依次調(diào)劑。調(diào)劑人員按原報(bào)考崗位的報(bào)考學(xué)歷定級(jí)，但報(bào)考學(xué)歷高于調(diào)劑后新崗位要求的學(xué)歷的，按調(diào)劑后新崗位要求的最高學(xué)歷定級(jí)。

當(dāng)出現(xiàn)報(bào)考人員在體檢或考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或放棄的情況，招聘單位可根據(jù)崗位需要及報(bào)考人員情況，決定是否遞補(bǔ)；如遞補(bǔ)的，原則上在本崗位按照考試總成績(jī)從高分至低分依次遞補(bǔ)。

（七）公示與聘用

筆試、體能測(cè)評(píng)、面試、體檢和考察情況均合格的人員確定為擬聘用人選，并通過(guò)清城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公示，經(jīng)公示不影響聘用的，由清城公安分局與擬聘人員簽訂勞動(dòng)合同。入職后，清城公安分局將組織開(kāi)展至少一個(gè)月的封閉式崗前培訓(xùn)。

四、相關(guān)待遇

清城區(qū)公安機(jī)關(guān)輔警分為六個(gè)層級(jí)，層級(jí)與待遇直接掛鉤。其中層級(jí)為六級(jí)、五級(jí)的，年薪分別不低于5.6萬(wàn)元、6.3萬(wàn)元（含單位及個(gè)人“五險(xiǎn)一金”），并執(zhí)行層級(jí)晉升機(jī)制。

五、其他事項(xiàng)

（一）報(bào)考人員報(bào)名時(shí)，須按照公布的報(bào)考條件和崗位要求，如實(shí)填寫相關(guān)資料。凡弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，直接取消考試或聘用資格。通過(guò)體檢環(huán)節(jié)后，因個(gè)人原因提出放棄的，不得再報(bào)考清城公安分局輔警招聘考試。

（二）本次招聘工作的相關(guān)信息將通過(guò)清城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站或清城公安分局建立的本次招聘工作專用微信群發(fā)布，請(qǐng)考生密切留意。

（三）清城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、清城公安分局紀(jì)委對(duì)公開(kāi)招聘工作實(shí)行全程監(jiān)督，受理投訴舉報(bào)，電話：

0763-3939380、0763-3480377。

（四）本公告由清城公安分局警務(wù)輔助人員管理辦公室負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話：0763-3480362、0763-3480367。

附件1：清遠(yuǎn)市公安局清城分局2023年公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員崗位表.xlsx

附件2：清遠(yuǎn)市公安局清城分局2023年招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名登記表（空表）.xls

附件3：清遠(yuǎn)市公安局清城分局2023年招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名登記表（樣板）.xls

清遠(yuǎn)市公安局清城分局

2023年4月3日

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