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國(guó)家能源局機(jī)關(guān)服務(wù)中心2023年度公開招聘高校應(yīng)屆畢業(yè)生公告

http://www.zzekj.net   2023-03-24 11:20:24   來源:國(guó)聘官方網(wǎng)站

國(guó)家能源局機(jī)關(guān)服務(wù)中心(以下簡(jiǎn)稱“中心”)是國(guó)家能源局直屬事業(yè)單位,主要職責(zé)是為機(jī)關(guān)日常工作提供后勤保障服務(wù)。根據(jù)工作需要,國(guó)家能源局機(jī)關(guān)服務(wù)中心面向2023屆全國(guó)普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘1名正式在編人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

嚴(yán)格按照國(guó)家能源局有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。

二、招聘崗位及條件

(一)招聘崗位及要求

綜合處主任科員及以下崗位1人(京內(nèi)生源的碩士應(yīng)屆畢業(yè)生)。30周歲以內(nèi),中共黨員,經(jīng)濟(jì)管理、法律、人力資源類專業(yè),要求政治素質(zhì)高,服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)佳,有基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)、信息分析能力,有相關(guān)課題研究或相關(guān)行業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具有較強(qiáng)的文字功底。

處室

崗位

人數(shù)

學(xué)歷

專業(yè)

崗位描述

任職條件

綜合處

科級(jí)及以下

1

碩士

經(jīng)濟(jì)管理類

法律類

人力資源類

承擔(dān)文秘、人事、黨建、綜合性事務(wù)日常工作的部分工作

30周歲以內(nèi),中共黨員,京內(nèi)生源。要求政治素質(zhì)高,服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)佳,有基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)、信息分析能力,有相關(guān)課題研究或相關(guān)行業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具有較強(qiáng)的文字功底。

(二)應(yīng)聘資格基本條件

1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2. 擁護(hù)和遵守中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3. 具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4. 具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

5. 具有符合職位要求的工作能力;

6. 具有北京市常住戶口;

7. 有下列情形之一者不得應(yīng)聘:

(1)受過刑事處罰或被開除公職的;

(2)受過黨內(nèi)嚴(yán)重警告或行政記大過以上處分的;

(3)正在接受立案審查的;

(4)在此前的公開招聘和各級(jí)公務(wù)員招考中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊行為的;

(5)被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的;

(6)法律規(guī)定不得招聘到事業(yè)單位工作的其他情形。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

1. 報(bào)名時(shí)間:從公告之日起至2023年4月7日24時(shí)截止。

3. 報(bào)名人員須如實(shí)提供有關(guān)信息和材料,虛假信息一經(jīng)查實(shí),取消參加本次公開招聘的資格并報(bào)相關(guān)部門處理。

(二)資格審查

服務(wù)中心將結(jié)合有關(guān)規(guī)定,對(duì)應(yīng)聘人員簡(jiǎn)歷進(jìn)行資格初審。報(bào)名結(jié)束5個(gè)工作日內(nèi),將通過國(guó)聘校招平臺(tái)多種方式(微信、短信提示、電話和電子郵件)通知符合條件人員參加筆試和面試,具體時(shí)間另行通知。未通過資格審查的報(bào)名人員不再通知。通過資格審查人數(shù)與該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)比例原則上達(dá)到5:1及以上方可開考,如未達(dá)比例服務(wù)中心將視情研究確定是否繼續(xù)招聘。

(三)筆試

筆試總分為100分。筆試考生憑本人身份證進(jìn)入考場(chǎng),同時(shí)一并提供本人戶籍、學(xué)歷、學(xué)位、工作經(jīng)歷等相關(guān)材料原件進(jìn)行資格復(fù)審。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(四)面試

根據(jù)筆試成績(jī),達(dá)到合格線60分以上,按照1:5的比例,由高到低確定面試人員,末位成績(jī)相同的,一并進(jìn)入面試。如有考生放棄,由高到低依次遞補(bǔ)。面試總分為100分。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(五)體檢和考察

根據(jù)筆試、面試綜合成績(jī)(筆試50%、面試50%)從高到低的順序,按照1:2的比例確定參加體檢人選。當(dāng)總分相同時(shí),依次按職稱、學(xué)歷、筆試成績(jī)高者優(yōu)先。在體檢合格人員中1:1確定考察人選。體檢或考察過程中如存在影響聘用情形的,按順次遞補(bǔ)原則處理。

錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

(六)公示和聘用

根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果,擇優(yōu)確定擬聘用人員,并在人力資源社會(huì)保障部網(wǎng)站和能源局門戶網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示期滿沒有影響聘用情形的,辦理入職聘用手續(xù)。

(七)試用期

公開招聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,新聘用的各類院校畢業(yè)生試用期為12個(gè)月。試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

四、待遇

聘用人員為中心事業(yè)編制人員,相關(guān)待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定政策執(zhí)行。

五、有關(guān)要求

(一)報(bào)考人員須認(rèn)真如實(shí)填寫個(gè)人信息。因個(gè)人原因造成信息不全、有誤的,由報(bào)考人員承擔(dān)責(zé)任。通過報(bào)名初審后,報(bào)名信息將不得修改。

(二)報(bào)考人員在招聘過程中,凡是存在弄虛作假、舞弊、隱瞞事實(shí)或有其他妨礙招聘工作正常進(jìn)行行為的,取消其報(bào)考資格;情節(jié)嚴(yán)重的,依法追究相關(guān)責(zé)任。

報(bào)名咨詢電話:010-81929911 010-81929907

報(bào)名咨詢時(shí)間:工作日8:30—11:30 13:30—17:30

國(guó)家能源局機(jī)關(guān)服務(wù)中心

2023年3月24日

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