為推動(dòng)百色市直公辦中小學(xué)校長(zhǎng)職級(jí)制改革，建設(shè)一支高素質(zhì)、專家型的校長(zhǎng)隊(duì)伍，決定面向全市中小學(xué)校長(zhǎng)人才庫(kù)公開選聘市直公辦中小學(xué)校長(zhǎng)?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選聘職位

市直公辦中小學(xué)校長(zhǎng)7名，其中，普通高中學(xué)校校長(zhǎng)4名：百色高級(jí)中學(xué)校長(zhǎng)1名、百色祈福高級(jí)中學(xué)校長(zhǎng)1名、百色民族高級(jí)中學(xué)校長(zhǎng)1名、百色市第一中學(xué)校長(zhǎng)1名；義務(wù)教育階段學(xué)校校長(zhǎng)3名：百色市民族體育中學(xué)校長(zhǎng)1名、百色市勵(lì)志學(xué)校校長(zhǎng)1名、百色市特殊教育學(xué)校校長(zhǎng)1名。具體崗位信息及崗位要求詳見(jiàn)附件1。

二、選聘范圍

全市中小學(xué)校長(zhǎng)人才庫(kù)中具有相應(yīng)校長(zhǎng)職級(jí)的人員。

三、選聘資格及條件

（一）基本條件

1.具有較高的思想政治素質(zhì)，重視政治理論學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)“兩個(gè)確立”的決定性意義，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，認(rèn)真貫徹黨的教育方針，忠誠(chéng)于黨和人民的教育事業(yè)。

2.具有勝任崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)、職業(yè)素養(yǎng)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，熟悉中小學(xué)教育工作和相關(guān)政策法規(guī)，堅(jiān)持高質(zhì)量發(fā)展觀和人才觀，了解和掌握中小學(xué)生健康成長(zhǎng)規(guī)律，業(yè)界聲譽(yù)好。

3.具有較強(qiáng)的教育教學(xué)管理和組織協(xié)調(diào)能力，自覺(jué)貫徹執(zhí)行民主集中制，富有改革創(chuàng)新精神，善于規(guī)劃學(xué)校發(fā)展、營(yíng)造育人文化、領(lǐng)導(dǎo)課程教學(xué)、引領(lǐng)教師成長(zhǎng)、關(guān)愛(ài)學(xué)生發(fā)展、優(yōu)化內(nèi)部管理、調(diào)適外部環(huán)境。

4.具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，愛(ài)崗敬業(yè)，樂(lè)于奉獻(xiàn)，淡泊名利，甘為人梯，富有教育情懷，能夠全身心投入工作，實(shí)績(jī)突出。

5.具有良好的品行修養(yǎng)，帶頭踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，恪守職業(yè)道德，立德樹人，為人師表，尊師重教，關(guān)愛(ài)學(xué)生，嚴(yán)于律己，廉潔從業(yè)。

（二）資格條件

1.具有大學(xué)?？萍耙陨衔幕潭?。其中普通高中學(xué)校校長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)本科及以上文化程度。

2.具有一定年限的教育教學(xué)工作經(jīng)歷。其中，義務(wù)教育階段學(xué)校校長(zhǎng)應(yīng)具有6年及以上教育教學(xué)工作經(jīng)歷，普通高中學(xué)校校長(zhǎng)應(yīng)具有8年及以上教育教學(xué)工作經(jīng)歷。對(duì)具有博士學(xué)位等高層次人才，教育教學(xué)工作年限可放寬要求。

3.具有相應(yīng)的教師資格和已擔(dān)任中小學(xué)一級(jí)教師及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)。其中，普通高中學(xué)校校長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)已擔(dān)任中小學(xué)高級(jí)教師及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

4.具有2年及以上學(xué)校副職崗位任職經(jīng)歷或者3年及以上學(xué)校中層管理工作經(jīng)歷。近三年年度考核等次均為合格及以上。

5.經(jīng)過(guò)任職資格培訓(xùn)并取得合格證書。確因特殊情況在提任前未達(dá)到培訓(xùn)要求的，應(yīng)當(dāng)在提任后1年內(nèi)完成。

6.具有崗位要求的相應(yīng)的百色市中小學(xué)校長(zhǎng)職級(jí)。

7.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

8.符合有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的其他任職資格要求。

（三）其他條件

1.應(yīng)聘百色高級(jí)中學(xué)校長(zhǎng)、百色祈福高級(jí)中學(xué)校長(zhǎng)、百色民族高級(jí)中學(xué)校長(zhǎng)、百色市第一中學(xué)校長(zhǎng)崗位的，原則上應(yīng)是中共黨員，并應(yīng)取得百色市中小學(xué)高級(jí)及以上校長(zhǎng)職級(jí)。

2.應(yīng)聘百色市民族體育中學(xué)校長(zhǎng)、百色市勵(lì)志學(xué)校校長(zhǎng)、百色市特殊教育學(xué)校校長(zhǎng)崗位的，應(yīng)是黨齡2年及以上的中共黨員，具有黨務(wù)工作經(jīng)歷，并取得百色市中小學(xué)中級(jí)及以上校長(zhǎng)職級(jí)。

四、選聘程序

（一）發(fā)布公告（2023年3月18日）

選聘公告在百色教育網(wǎng)、百色教育微信公眾號(hào)上公開發(fā)布，百色市教育網(wǎng)：http://jyj.baise.gov.cn/，百色教育微信公眾號(hào)：

（二）成立選聘委員會(huì)（2023年3月18日前）

從專家評(píng)委資源庫(kù)中隨機(jī)抽取知名校長(zhǎng)、教育專家和優(yōu)秀教師代表組建選聘委員會(huì)，設(shè)主任1名，副主任若干名。

（三）公開報(bào)名（2023年3月18日—22日）

報(bào)名采用個(gè)人自薦、組織推薦的辦法進(jìn)行，1人限報(bào)1個(gè)崗位，采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名形式。應(yīng)聘者需填寫《百色市中小學(xué)校長(zhǎng)公開選聘申報(bào)表》（附件2），同時(shí)提交基礎(chǔ)材料原件及復(fù)印件，經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)核驗(yàn)后，原件退回本人。需提交的基礎(chǔ)材料清單詳見(jiàn)附件3。報(bào)名時(shí)間：2023年3月18日—22日（上午8：00—12：00，下午3：00—6：00），報(bào)名地點(diǎn)：右江區(qū)前程路與百高路交匯處，百色市教育局人事科（辦公樓三樓312、314室）。

（四）資格審查（2023年3月18日—22日）

資格審查與現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名同步進(jìn)行?，F(xiàn)場(chǎng)對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，經(jīng)審查不符合選聘資格條件的，取消應(yīng)聘資格。資格審查貫穿于本次公開選聘工作的全過(guò)程。資格審查通過(guò)的，由市教育局黨組審定參加選聘面試答辯的人選。

（五）面試答辯（2023年3月25日）

市教育局人事科于2023年3月23日前向符合條件的應(yīng)聘者發(fā)放面試答辯通知書。面試答辯工作由校長(zhǎng)選聘委員會(huì)組織實(shí)施，主要測(cè)試應(yīng)聘者在教育理念、辦學(xué)思路、學(xué)校管理、解決問(wèn)題能力等方面的能力素養(yǎng)。面試答辯總分100分，60分為合格；崗位計(jì)劃選聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)比例達(dá)不到1：3的崗位，應(yīng)聘者的面試答辯成績(jī)須達(dá)到70分以上。面試答辯成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)宣布。

（六）確定考察人選（2023年3月27日前）

選聘委員會(huì)根據(jù)面試答辯成績(jī)，按照選聘崗位數(shù)1：3的比例從高分到低分提出考察人選，由市教育局黨組研究確定考察人選。

（七）組織考察（2023年3月31日前）

派出考察組對(duì)考察人選進(jìn)行考察，重點(diǎn)考察人選的德、能、勤、績(jī)、廉等情況；查閱人選的干部人事檔案，對(duì)資格條件進(jìn)行復(fù)核；向紀(jì)檢監(jiān)察部門征求廉政意見(jiàn)。

（八）確定擬聘人選（2023年4月7日前）

根據(jù)考察人選的基本條件、面試答辯和考察情況，按照選聘崗位數(shù)1：1的比例，市教育局黨組集體研究確定擬聘人選。如選聘崗位出現(xiàn)空缺，集體研究是否從考察人選中調(diào)劑確定擬聘人選。

（九）公示人選（2023年4月9日前）

將擬聘人選名單在百色教育網(wǎng)、百色教育微信公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

（十）確定校長(zhǎng)人選（2023年4月20日前）

公示結(jié)束無(wú)異議的，經(jīng)教育、組織、編制、人社、財(cái)政等部門聯(lián)審后報(bào)市委分管組織人事工作的領(lǐng)導(dǎo)審批，確定校長(zhǎng)人選，辦理調(diào)動(dòng)及聘任手續(xù)。

五、聘期管理及待遇

（一）實(shí)行校長(zhǎng)試用期制度。新任校長(zhǎng)的第一年為試用期，試用期滿考核合格的，予以正式聘任。試用期計(jì)入校長(zhǎng)聘期。

（二）實(shí)行校長(zhǎng)聘期制。校長(zhǎng)每屆聘期為4年，聘期滿后由局黨組研究決定是否續(xù)聘。

（三）校長(zhǎng)待遇。按相關(guān)規(guī)定辦理受聘者入編手續(xù)。聘期內(nèi)，除享受市直學(xué)校現(xiàn)行工資待遇標(biāo)準(zhǔn)外，享受相應(yīng)校長(zhǎng)職級(jí)待遇。

六、工作要求

（一）公開選聘面試答辯工作參照自治區(qū)人社廳《關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作規(guī)則（試行）〉的通知》（桂人社發(fā)〔2012〕79號(hào)）執(zhí)行，邀請(qǐng)校長(zhǎng)職級(jí)制改革領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位各派1名領(lǐng)導(dǎo)全程參與，邀請(qǐng)市紀(jì)委監(jiān)委1名領(lǐng)導(dǎo)和1名工作人員對(duì)公開選聘校長(zhǎng)工作進(jìn)行全程監(jiān)督，邀請(qǐng)人大代表和政協(xié)委員擔(dān)任面試答辯考場(chǎng)監(jiān)督員。

（二）本次選聘工作嚴(yán)格實(shí)行選聘委員會(huì)與應(yīng)聘人員“雙抽簽”制度。選聘委員會(huì)成員、工作人員、監(jiān)督人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，嚴(yán)格實(shí)行回避。

（三）對(duì)違反操作規(guī)定、泄密失密、徇私舞弊等違紀(jì)違法行為的選聘委員會(huì)成員、工作人員、監(jiān)督人員，按要求嚴(yán)肅處理，情節(jié)嚴(yán)重者按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

（四）對(duì)違反面試紀(jì)律的應(yīng)聘者，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育、取消面試資格，情節(jié)嚴(yán)重者按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

（五）應(yīng)聘者應(yīng)關(guān)注百色教育網(wǎng)、百色教育微信公眾號(hào)關(guān)于本次選聘工作的動(dòng)態(tài)信息，保持手機(jī)暢通，及時(shí)接聽(tīng)電話或查閱提醒短信，以免錯(cuò)過(guò)重要信息而影響應(yīng)聘。

未盡事宜，請(qǐng)與市教育局人事科聯(lián)系，聯(lián)系人：周鳳梅，聯(lián)系電話：0776-2851518。

附件：1.百色市教育局面向全市中小學(xué)校長(zhǎng)人才庫(kù)公開選聘直屬公辦中小學(xué)校長(zhǎng)崗位計(jì)劃表

2.百色市中小學(xué)校長(zhǎng)公開選聘申報(bào)表

3.需提交的基礎(chǔ)材料清單

百色市教育局

2023年3月18日