根據(jù)《國家發(fā)展改革委等六部門印發(fā)的〈關(guān)于完善殘疾人就業(yè)保障金制度更好促進殘疾人就業(yè)的總體方案〉》（發(fā)改價格規(guī)〔2019〕2015號）、《湖南省財政廳、湖南省地稅局、湖南省殘聯(lián)關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈殘疾人就業(yè)保障金征收使用管理辦法〉的通知》（財稅〔2016〕46號）、《中國殘聯(lián)辦公廳關(guān)于全面啟動全國殘疾人按比例就業(yè)情況聯(lián)網(wǎng)認證“跨省通辦”工作的通知》（殘聯(lián)廳函〔2021〕363號）等文件要求，現(xiàn)將2023年按比例安排殘疾人就業(yè)情況核定有關(guān)事項通告如下：

一、對象

2023年安排殘疾人就業(yè)的縣本級國家機關(guān)、社會團體、企業(yè)、事業(yè)單位及其他經(jīng)濟組織。

二、時間

2023年3月1日至5月31日期間的工作日（上午9:00—12：00，下午13:30—17:00）。

用人單位系統(tǒng)申報成功到辦結(jié)年審結(jié)果的時限為22個工作日，辦結(jié)的單位請自行打印《按比例安排殘疾人就業(yè)審核認定書》，并帶承諾書及按比例安排殘疾人就業(yè)情況辦理材料前往永順縣政務(wù)中心一樓殘聯(lián)窗口蓋章（具體材料查看附件1）。未辦結(jié)的根據(jù)系統(tǒng)信息提示盡快上傳資料。

三、審核方式

2023年，各用人單位通過“全國殘疾人按比例就業(yè)情況聯(lián)網(wǎng)認證系統(tǒng)”申報、辦理按比例安排殘疾人就業(yè)情況審核認定。

四、相關(guān)要求

（一）請相關(guān)單位在3、4月份盡早申報按比例安排殘疾人就業(yè)情況審核認定，避免5月份扎堆申報而導(dǎo)致無法及時反饋相關(guān)信息，影響本單位、企業(yè)2023年按比例安排殘疾人就業(yè)年審認定結(jié)果使用。未在規(guī)定時間申報的，視為未安排殘疾人就業(yè)，全額計征殘疾人就業(yè)保障金。

（二）用人單位所申報的殘疾職工要符合“持有在有效期內(nèi)的《中華人民共和國殘疾人證》，簽訂1年以上（含1年）勞動合同（服務(wù)協(xié)議）且實際上崗工作，用人單位實際支付的工資不低于當?shù)刈畹凸べY標準、足額繳納社會保險費”等基本要求。

（三）申報過程中，工資和社保數(shù)據(jù)信息，如系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫未能自動核驗的，需將相關(guān)證明材料（例如：殘疾職工1-12月份月工資銀行流水、社保憑證）進行掃描、上傳。同時請用人單位注意：社保主要為醫(yī)療和養(yǎng)老保險，必須寫明險種并有人社部門蓋章；不含城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險、城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險。有公務(wù)員編和全額撥款事業(yè)編制的殘疾職工，其工資憑證可以是加蓋單位公章的殘疾職工工資發(fā)放表，其他殘疾職工，需上傳提供2022年全年的工資發(fā)放的銀行流水憑證。

（四）用工單位依法以勞務(wù)派遣方式安排殘疾人就業(yè)的，可計入用人單位或勞務(wù)派遣單位，不得重復(fù)計入。計入用工單位的，應(yīng)提交勞務(wù)派遣單位與用工單位簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議、派遣單位同意殘疾職工計入用工單位的書面說明。勞務(wù)派遣協(xié)議應(yīng)約定派遣崗位、人員數(shù)量、派遣期限、勞動報酬和社會保險費等內(nèi)容。

（五）合同制的殘疾職工，要將其勞動合同掃描，上傳提交至系統(tǒng)中。采取勞務(wù)派遣的殘疾職工，需掃描、上傳勞務(wù)派遣合同和勞務(wù)派遣計入說明等材料。

（六）嚴格落實《中華人民共和國殘疾人證管理辦法》，聯(lián)網(wǎng)認證“跨省通辦”以殘疾人人口基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫推送的信息為準，殘疾人證不在有效期內(nèi)的不予審核通過。

（七）殘疾人就業(yè)保障金由稅務(wù)部門負責征收。用人單位向所在地主管稅務(wù)機關(guān)申報，一般按月繳納，安排有殘疾人的，要同時提供由系統(tǒng)生成、出具的審核認定書，沒有安排殘疾人的，可直接向稅務(wù)機關(guān)申報繳納殘保金。

（八）請各一級預(yù)算單位負責通知二級單位辦理按比例安排殘疾人就業(yè)情況核定并告知注意事項。

（九）用人單位申報安排殘疾人就業(yè)情況時提交的材料應(yīng)當完整、真實、有效，并承擔相應(yīng)的法律責任。永順縣殘疾人就業(yè)中心將根據(jù)各單位系統(tǒng)申報情況，加大對用人單位安排殘疾人就業(yè)情況的實地核實力度，請相關(guān)單位予以積極配合。

五、法律責任

用人單位未按規(guī)定繳納保障金的，依法予以警告，責令限期繳納；逾期仍不繳納的，除補繳欠繳數(shù)額外，自欠繳之日起，按日加收5‰的滯納金。

咨詢電話：0743-5230190

附件：1.按比例安排殘疾人就業(yè)情況核定線下辦理材料清單

2.湖南省按比例安排殘疾人就業(yè)情況核定申報表

永順縣殘疾人聯(lián)合會

2023年2月22日