常熟文旅發(fā)展有限責(zé)任公司是市直屬國有企業(yè)，成立于2018年1月4日，注冊資本10.27億元。公司秉承“與您共創(chuàng)美好生活”的初心使命，引領(lǐng)文旅、教育、醫(yī)養(yǎng)等行業(yè)發(fā)展，以服務(wù)城市經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展大局、實(shí)現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值為目標(biāo)，打造高品質(zhì)全齡化文旅、教育、醫(yī)養(yǎng)產(chǎn)業(yè)投資運(yùn)營商。
為充實(shí)人才力量，公司（系統(tǒng)）決定面向社會公開招聘戰(zhàn)略投資管培生1名、財(cái)務(wù)審計(jì)管培生1名、黨建文秘管培生1名、人力資源管培生1名。現(xiàn)將招聘簡章公布如下：
一、招聘范圍和基本條件
1.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。
2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。
3.具有高成就動(dòng)機(jī)，敏捷學(xué)習(xí)，有處理復(fù)雜問題的能力。
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
5.具有擬報(bào)崗位所需任職資格條件，2023屆畢業(yè)生或畢業(yè)3年以內(nèi)社會人員，具有全國“雙一流”建設(shè)高校統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書。
6.特別優(yōu)秀的，可以適當(dāng)放寬任職資格條件。
二、招聘崗位及具體要求
1.招聘崗位及人數(shù)
崗位代碼 |
崗位名稱 |
計(jì)劃人數(shù) |
相關(guān)要求 |
0001 |
戰(zhàn)略投資管培生 |
1 |
全國“雙一流”建設(shè)高校統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書（2023屆畢業(yè)生及畢業(yè)三年內(nèi)社會人員） |
0002 |
財(cái)務(wù)審計(jì)管培生 |
1 |
全國“雙一流”建設(shè)高校統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書（2023屆畢業(yè)生及畢業(yè)三年內(nèi)社會人員） |
0003 |
黨建文秘管培生 |
1 |
全國“雙一流”建設(shè)高校統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書（2023屆畢業(yè)生及畢業(yè)三年內(nèi)社會人員） |
|
0004 |
人力資源管培生 |
1 |
全國“雙一流”建設(shè)高校統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書（2023屆畢業(yè)生及畢業(yè)三年內(nèi)社會人員） |
2.具體選聘崗位、條件及另有要求的詳見《崗位簡介表》（附件2）。
三、報(bào)名方式及要求
1. 報(bào)送資料：應(yīng)聘人員填寫《報(bào)名登記表》（附件1），同時(shí)提供個(gè)人身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書、資格證書、職稱證書等有效證件掃描件以及其他輔助證明材料，并以電子郵件的形式報(bào)送，郵件主題請命名為：姓名+崗位名稱。
2. 報(bào)名郵箱：cs-wl@vip.163.com
3. 咨詢電話：0512-52986391
4. 報(bào)名截止日期：2023年3月22日
四、資格審查
資格審查工作貫穿整個(gè)招聘過程，資格審查可在任何一個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行，凡與報(bào)名條件不符或提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消報(bào)考資格，已辦理聘用手續(xù)者取消聘用，應(yīng)聘人員承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。
五、考試
本次招聘考試采用綜合測評方法，視具體崗位實(shí)際，通過筆試或（和）面試等方式進(jìn)行。
六、體檢、政審（考察）與錄用
根據(jù)考試結(jié)果擇優(yōu)確定擬錄用對象，體檢合格（費(fèi)用自理）且政審（考察）通過，2023屆畢業(yè)生通過規(guī)定的實(shí)習(xí)期后，在公司（系統(tǒng)）內(nèi)正式辦理錄用相關(guān)手續(xù)。若應(yīng)聘人員符合錄用條件且本人服從調(diào)劑，可以調(diào)劑到其他缺員崗位。公司可根據(jù)實(shí)際情況決定是否進(jìn)行招錄計(jì)劃增減或人選遞補(bǔ)。
因個(gè)人原因逾期未辦理錄取相關(guān)手續(xù)的，取消其錄取資格。錄用人員如與原單位涉及勞動(dòng)糾紛，由本人負(fù)責(zé)處理。
七、薪酬待遇
按公司薪酬制度和有關(guān)制度執(zhí)行，員工享受富有競爭力的薪酬待遇，并按照國家規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金，還可以享受專業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展雙通道等企業(yè)福利。
八、紀(jì)律與監(jiān)督
凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未按照有關(guān)規(guī)定參加考試、體檢、政審（考察）、報(bào)到等環(huán)節(jié)的，均視為自動(dòng)放棄。整個(gè)招聘過程中，報(bào)名者凡有弄虛作假或不符合報(bào)名資格條件報(bào)考的，一經(jīng)查實(shí)，隨時(shí)取消報(bào)名、考試和錄取資格。
招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招考紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即予查處。為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話：0512-52986361。
九、本簡章由常熟文旅發(fā)展有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋
常熟文旅發(fā)展有限責(zé)任公司
2023年3月7日
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