廈門高新人才開發(fā)有限公司成立于2004年,原為廈門市人才服務(wù)中心直屬企業(yè),現(xiàn)為世界500強(qiáng)廈門國貿(mào)控股集團(tuán)全資子公司國貿(mào)教育集團(tuán)(廈門首家市級教育集團(tuán))下屬企業(yè)。作為區(qū)域性人力資源服務(wù)的重要平臺和載體,高新人才公司堅(jiān)持以誠信專業(yè)的服務(wù)理念、高效創(chuàng)新的服務(wù)品質(zhì),聚焦人才資源開發(fā),全力打造一站式人力資源服務(wù)生態(tài)鏈,努力為人才創(chuàng)造人生出彩的機(jī)會(huì),為經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展提供人才支撐和保障。公司現(xiàn)有市企業(yè)經(jīng)營人才、市職介中心、市職培總站、尚庠職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校、市勞務(wù)派遣公司、國貿(mào)高新人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園等6家子企業(yè),現(xiàn)已形成以靈活用工(派遣、外包)為一體,職業(yè)培訓(xùn)(管理咨詢、產(chǎn)教融合、高技能人才培訓(xùn))、招聘配置(產(chǎn)業(yè)工人招聘、大學(xué)生校園招聘、高級人才尋訪、考試測評)為兩翼的全產(chǎn)業(yè)鏈業(yè)務(wù)發(fā)展格局。
現(xiàn)受廈門大學(xué)鄒至莊經(jīng)濟(jì)研究院委托,擬面向社會(huì)公開招聘高級培訓(xùn)中心主任及市場營銷人員,招聘有關(guān)事宜如下。
一、關(guān)于廈門大學(xué)鄒至莊經(jīng)濟(jì)研究院
廈門大學(xué)鄒至莊經(jīng)濟(jì)研究院于2022年5月正式成立,是以世界著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家鄒至莊教授名字命名的一個(gè)實(shí)體教學(xué)與研究單位。研究院首任院長為發(fā)展中國家科學(xué)院院士洪永淼教授。
研究院創(chuàng)建伊始就確立了“頂天立地”的發(fā)展理念,胸懷國之大者,把做高深學(xué)問,解決實(shí)際問題作為立命之本?!绊斕臁?,是站到學(xué)科前沿、瞄準(zhǔn)世界一流,在前沿研究中致力于做到世界先進(jìn)水平,培養(yǎng)世界一流的經(jīng)濟(jì)學(xué)家;“立地”,是堅(jiān)持實(shí)事求是,重視國家戰(zhàn)略和社會(huì)需求同科學(xué)研究的聯(lián)系,以世界前沿的研究方法深入研究中國經(jīng)濟(jì)與政策,關(guān)注并借鑒國際經(jīng)驗(yàn)解決政府和企業(yè)在運(yùn)行中的重大實(shí)際問題。
鄒至莊經(jīng)濟(jì)研究院高級培訓(xùn)中心是研究院“立地”的重要平臺,將依托廈大經(jīng)濟(jì)學(xué)科的相關(guān)資源,尤其是鄒至莊經(jīng)濟(jì)研究院的國際化辦學(xué)資源及高端科學(xué)智庫優(yōu)勢,服務(wù)國家社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展重大需求,致力培養(yǎng)具有國際化前瞻性視野的一流高級管理人才,為相關(guān)企業(yè)和機(jī)構(gòu)提供系統(tǒng)全面的,與國際接軌的人才提升培訓(xùn)方案。培訓(xùn)項(xiàng)目涵蓋但不限于宏觀經(jīng)濟(jì)形勢與政策分析、數(shù)字經(jīng)濟(jì)與企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型、大數(shù)據(jù)技術(shù)及其應(yīng)用、綠色經(jīng)濟(jì)與綠色金融、環(huán)境、社會(huì)與公司治理(ESG)、金融財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、戰(zhàn)略、人力資源管理以及領(lǐng)導(dǎo)力等內(nèi)容。
二、招聘條件
1.中心主任
(1)本科以上學(xué)歷,工商管理、企業(yè)管理、人力資源、教育等相關(guān)專業(yè),具備培訓(xùn)體系搭建、課程開發(fā)等方面專業(yè)知識;具有國際化政企培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
(2)具備5年以上大型知名企業(yè)大學(xué)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),或業(yè)內(nèi)優(yōu)秀咨詢培訓(xùn)機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn),了解培訓(xùn)市場趨勢,較強(qiáng)的調(diào)研、分析能力,策略思考能力,計(jì)劃執(zhí)行力及文案策劃能力;
(3)具備較強(qiáng)的市場和客戶洞察能力,具備較強(qiáng)的市場推廣能力,良好的組織溝通與協(xié)調(diào)能力,能根據(jù)客戶需求設(shè)計(jì)具有競爭力的培訓(xùn)產(chǎn)品;
(4)具備優(yōu)秀的資源整合能力,擁有相當(dāng)數(shù)量的客戶資源及豐富的合作經(jīng)驗(yàn);對各類培訓(xùn)的優(yōu)秀師資及課程框架有深入的了解;
(5)抗壓力強(qiáng),工作效率高,服務(wù)意識強(qiáng),具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、事業(yè)心,極強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。
2.中心營銷人員
(1)本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;市場營銷背景者優(yōu)先;
(2)熱愛銷售工作,有3年以上培訓(xùn)咨詢行業(yè)或1年以上總裁班、EMBA的營銷經(jīng)驗(yàn)。有廣泛社會(huì)關(guān)系和客戶資源者優(yōu)先;
(3)熟悉市場營銷與高端培訓(xùn)行業(yè)策略,有較強(qiáng)的市場開拓和項(xiàng)目開發(fā)及管理能力;
(4)積極進(jìn)取、嚴(yán)謹(jǐn)高效,能適應(yīng)快節(jié)奏且富有挑戰(zhàn)性的工作;
(5)形象端正、個(gè)性開朗,擅長溝通交流,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
三、合同、待遇、愿景
1.合同期限:本次崗位以人才派遣方式聘用,受聘者人事關(guān)系掛靠廈門市高新人才公司,首個(gè)合同期為三年,表現(xiàn)合格者可以長期聘任,工作穩(wěn)定性高。
2.薪資待遇:工資和福利待遇參照廈門大學(xué)鄒至莊經(jīng)濟(jì)研究院相關(guān)政策規(guī)定,除基礎(chǔ)工資外,可享受午餐補(bǔ)貼、職務(wù)補(bǔ)貼、加班補(bǔ)貼、績效獎(jiǎng)金、帶薪假期和年終獎(jiǎng)勵(lì)等優(yōu)厚的福利待遇。醫(yī)社保與公積金按國家和學(xué)院有關(guān)規(guī)定繳交。并提供培訓(xùn)機(jī)會(huì),整體收入在廈門同行業(yè)當(dāng)中具有競爭力。
四、應(yīng)聘材料要求
1.詳細(xì)的個(gè)人簡歷一份(信息須包含姓名、性別、出生年月、最高學(xué)歷、工作經(jīng)歷、目前從事領(lǐng)域、相應(yīng)工作業(yè)績、獲獎(jiǎng)情況、有效聯(lián)系方式等)。
2.學(xué)歷學(xué)位證書、獲獎(jiǎng)證書電子掃描件等。
3.2-3名可供咨詢的推薦者名單或推薦信。
4.歷史工作業(yè)績支撐證明材料。
5.應(yīng)聘者請?zhí)峁﹤€(gè)人職業(yè)規(guī)劃書(不少于600字)。
6.個(gè)人生活近照一張。
五、應(yīng)聘方式
本次招聘只接受電子郵件申請,有意向的應(yīng)聘者請盡快將應(yīng)聘材料發(fā)送至chow.recruit@xmu.edu.cn并抄送至wiserecruit@xmu.edu.cn(請用壓縮包,每封郵件大小不超過4M)。郵件主題為:“姓名+應(yīng)聘崗位名稱”,如:“張三+鄒至莊經(jīng)濟(jì)研究院營銷人員”。
學(xué)院將按照“先申請先考慮”的原則進(jìn)行招聘,并安排面試。報(bào)名時(shí)間截止至招聘到合適人員止。不符合條件者或材料不齊者請勿投遞。因疫情影響,暫不接受來訪。
如需了解廈門大學(xué)鄒至莊經(jīng)濟(jì)研究院詳情,請登陸https://chow.xmu.edu.cn/
聯(lián) 系 人:邵老師、王老師
電話:0592-2180723;0592-2181003
廈門大學(xué)鄒至莊經(jīng)濟(jì)研究院
2023年2月16日
聲明:內(nèi)容以官方為準(zhǔn),如有侵權(quán)請聯(lián)系刪除