益陽市交通投資運營集團有限公司，為原正處級事業(yè)單位益陽市交通發(fā)展投資公司于2020年4月轉型改制的市屬重點國有企業(yè)，注冊資金10億元。

集團公司重點經營市域內重大交通基礎設施項目的建設和經營管理、物流、文旅、土地開發(fā)四大主營業(yè)務及其他業(yè)務。

（一）交通基礎設施建設及運營：公路、高速公路、市政道路、港口碼頭、站場、市內公共交通運輸和管理、新能源公共交通體系為主的綠色交通、城市貨運、水上貨運運輸等業(yè)務。

（二）物流服務：市域內物流園的開發(fā)、建設、運營。

（三）文旅康養(yǎng)：市域內旅游景區(qū)（景點）開發(fā)、建設、經營，會展服務；教育文化養(yǎng)老服務。

（四）土地開發(fā)：市域內土地一級及二級市場的開發(fā)，城市棚戶區(qū)的改造。

（五）其他業(yè)務：加油（加汽）站、充電樁、攪拌場、類金融業(yè)務、廣告的開發(fā)經營等政府批準的特許經營項目的運營管理。

現因工作需要，面向社會公開招聘下屬子公司財務人員3名，現就有關事項公告如下：

一、招聘原則及基本條件：

（一）招聘原則：公開、競爭、擇優(yōu)；重操守、重能力、重經歷。

（二）招聘基本條件：

1、堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和市委、市政府的決定；

2、身體健康，精力充沛，能勝任高強度，較密集工作任務；

3、具有勝任崗位職責所需要的政策理論水平、組織協調能力和相關專業(yè)知識；

4、遵紀守法，品行端正，誠信廉潔，勤勉敬業(yè)，團結合作，職業(yè)素養(yǎng)好，有強烈的事業(yè)心和責任感；

5、認同公司企業(yè)文化、經營理念，服從工作安排；

6、善于表達和溝通，具有良好的團隊合作精神和飽滿的工作熱情；

7、有下列情況之一的，不得報考：

（1）曾因犯罪受過刑事處罰的；

（2）曾被開除公職的；

（3）有違法、違紀行為正在接受審查或尚未解除處分的；

（4）被依法列為失信聯合懲戒對象的；

（5）不得報考任職后即構成回避關系的。

（6）法律、法規(guī)及有關政策規(guī)定的其他情形；

二、招聘崗位及要求：

詳見附表《益陽市交通投資運營集團有限公司下屬子公司2023年公開招聘財務人員計劃表（第一批）》

三、招聘程序

本次招聘采取發(fā)布公告、自愿報名、資格審查、筆試、面試、考察、體檢、公示、錄用等主要程序進行。

（一）發(fā)布公告

在集團公司網站(http://jft.yiyang.gov.cn)、益陽市國資委網站（http:www.yiyang.gov.cn/gzw）和益陽市人力資源和社會保障局網站（http://www.yiyang.gov.cn/rsj/index.htm）發(fā)布招聘公告。

（二）報名

1、報名時間：即日起至2023年3月5日18時止。

2、報名方式：采用網絡報名方式,報名人員將相關資料發(fā)送至郵箱：114372765@qq.com，郵件標題為：“應聘崗位-XXX(應聘者姓名)。

3、報名提交資料（壓縮成文件包）

（1）報名表（PDF文檔）。應聘者自行下載報名表格，按要求填寫相關個人信息，須真實、準確、有效。

（2）身份證、學歷證書、職稱及職業(yè)資格證書等掃描電子版。

（3）《教育部學歷證書電子注冊備案表》電子版。

（4）近期正面免冠1寸藍底彩照電子版。

（三）資格審查

根據招聘要求篩選符合條件的應聘人員參加筆試。通過資格審查的人員，以電話、短信或郵件通知參加筆試，請注意保持電話暢通并及時查閱個人郵箱信息。未通過資格審查的，將不另行通知。

若通過資格審查人數低于招聘計劃1：3的比例，則取消該崗位招聘。

(四）筆試

通過資格審查的人員參加筆試，主要測評應聘者適應崗位要求的知識水平和業(yè)務素質等。筆試時間、地點另行通知。

（五）面試

1、面試對象：按招聘計劃1：3的比例，按筆試成績從高到低確定面試人選。

2、面試形式：采取結構化面試，實行百分制。主要測試應聘者的業(yè)務素質及潛在能力，包括但不限于應聘人員的綜合分析、言語表達、計劃組織、人際關系、應變能力等。

3、綜合成績：按筆試成績×40%+面試成績×60%的方法計算。筆試、面試、綜合成績均按四舍五入保留小數點后兩位數字。

4、綜合排名：按綜合成績高低進行排名，綜合成績相同的按面試成績確定，進入體檢、考察環(huán)節(jié)。

面試具體時間、地點及其他事項另行在集團公司、益陽市人力資源和社會保障局和益陽市國資委官方網站公布。

（六）體檢

按綜合成績排名等額確定體檢人員。由指定醫(yī)院體檢，標準參照湖南省公務員體檢標準執(zhí)行，費用自理。若遇體檢不合格者，按綜合成績排名依次遞補一次。

（七）考察

體檢合格者進入考察環(huán)節(jié)。根據崗位特點，了解考察對象政治思想、道德品質、遵紀守法、業(yè)務能力、現實表現、崗位匹配度等，并對資格進行復審。若考察不合格的，按綜合成績排名依次遞補一次。

（八）公示與聘用

1、根據考察情況，確定擬聘用人選并公示。

2、公示無異議的擬聘用人員，辦理聘用手續(xù)，實行試用期制度，試用期滿不合格的，取消聘用。

（九）薪酬待遇

薪酬按下屬子公司的薪酬制度標準執(zhí)行，繳納五險一金，享受年休假等福利待遇。

四、其他事宜

1、凡在規(guī)定時間內，無法取得聯絡或未按照有關通知要求參加報名、筆試、面試等環(huán)節(jié)的，均視為自動放棄考試、聘用資格。

2、招聘實行誠信原則，資格審查貫穿招聘全過程。報名者要對所提交信息、資料的真實性負責，凡發(fā)現弄虛作假、違反考試紀律的或不具備相應職位資格的，一律取消考試、聘用資格。

3、本公告未盡事宜，由益陽市交通投資運營集團有限公司人力資源部負責解釋。                   

附件1：下屬子公司2023年公開招聘財務人員計劃表（第1批）(2).xlsx

附件2：市交投集團公開招聘報名表.doc

益陽市交通投資運營集團有限公司

2023年2月21日

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