為滿足公司業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)將有關招聘事宜通知如下：

一、崗位信息

（一）崗位名稱：C端產品經理崗

招聘人數(shù)：5名

工作地點：深圳

1.負責C端互聯(lián)網(wǎng)產品規(guī)劃與建設，包括用戶調研、需求分析、產品規(guī)劃、流程設計、產品驗證與系統(tǒng)測試等；

2.負責拆解產品迭代項目指標，與研發(fā)部門合作，明確項目排期，把控進度，確保產品上線；

3.負責編寫需求文檔，產品原型設計與功能設計，產出高質量MRD/PRD/流程圖、原型設計等產品文檔；

4.研究產品數(shù)據(jù)與用戶反饋，結合競品動態(tài)與行業(yè)情況，不斷調整優(yōu)化產品規(guī)劃，制定產品的優(yōu)化方案；

5.負責產品驗證，把控產品質量，產品發(fā)布后的用戶反饋信息收集，并負責對業(yè)務人員進行功能培訓；

6.完成部門交辦的其他任務。

任職要求：

1.35周歲以下，研究生及以上學歷，經濟金融類、計算機信息類等相關專業(yè)，具有金融IT復合背景者優(yōu)先；

2.3年以上產品經理工作經驗；

3.熟悉證券公司經紀業(yè)務組織管理和營銷服務模式；

4.具備良好的邏輯分析、問題解決與業(yè)務抽象能力，能夠快速理解業(yè)務邏輯，抽象為數(shù)字化產品設計；

5.熟練使用Axure、XMind等工具進行產品設計；

6.通過證券一般業(yè)務水平評價測試。

（二）崗位名稱：B端產品經理崗

招聘人數(shù)：5名

工作地點：深圳

1.負責分支機構員工數(shù)字化展業(yè)端的產品規(guī)劃與建設，包括用戶調研、需求分析、產品規(guī)劃、流程設計、產品驗證與系統(tǒng)測試等；

2.負責拆解產品迭代項目指標，與研發(fā)部門合作，明確項目排期，把控進度，確保產品上線；

3.負責編寫需求文檔，產品原型設計與功能設計，產出高質量MRD/PRD/流程圖、原型設計等產品文檔；

4.研究產品數(shù)據(jù)與用戶反饋，結合競品動態(tài)與行業(yè)情況，不斷調整優(yōu)化產品規(guī)劃，制定產品的優(yōu)化方案；

5.負責產品驗證，把控產品質量，產品發(fā)布后的用戶反饋信息收集，并負責對業(yè)務人員進行功能培訓；

6.完成部門交辦的其他任務。

任職要求：

1.35周歲以下，研究生及以上學歷，經濟金融類、計算機信息類等相關專業(yè)，具有金融IT復合背景者優(yōu)先；

2.3年以上產品經理工作經驗；

3.熟悉證券公司經紀業(yè)務組織管理和營銷服務模式；

4.具備良好的邏輯分析、問題解決與業(yè)務抽象能力，能夠快速理解業(yè)務邏輯，抽象為數(shù)字化產品設計；

5.熟練使用Axure、XMind等工具進行產品設計；

6.通過證券一般業(yè)務水平評價測試。

二、發(fā)展平臺及福利

1、平臺：國有企業(yè)，上市證券公司，口碑良好金融平臺；

2、培訓：提供內外部專業(yè)培訓、學習機會；

3、職級體系：暢通的職業(yè)發(fā)展通道、薪酬與能力掛鉤；

4、假期：周一至周五工作，法定節(jié)假日、年休假、婚假等；

5、福利：五險二金等。

三、應聘方式

1、請登錄“前程無憂”等官方網(wǎng)站搜索相應崗位報名，報名截止時間：2023年3月5日；

2、每人限報1個崗位，經審核符合條件者，將通過電話、電子郵件等方式與應聘者聯(lián)系；

3、通過簡歷篩選、筆試、面試、體檢及背景調查等程序，擇優(yōu)確定錄用人選；

4、應聘者對個人填報信息的真實性、完整性負責，如與事實不符，我公司有權取消錄用資格。應聘者信息將被嚴格保密，所有資料恕不退還。

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