為加強(qiáng)公司人才隊(duì)伍建設(shè)，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)班子研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘7名工作人員，有關(guān)實(shí)施方案如下：

一、招聘小組人員組成

組長(zhǎng)：錢仁川

副組長(zhǎng)：楊張達(dá)

成員：張圓圓

二、招聘人員需求

項(xiàng)目主管1人

商務(wù)專員1人

前端開(kāi)發(fā)工程師2人

后端開(kāi)發(fā)工程師2人

測(cè)試工程師1人

三、崗位要求及職責(zé)

（一）招聘崗位要求詳見(jiàn)《溫州市智慧城市運(yùn)營(yíng)有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員一覽表》（附件1）。

（二）報(bào)名資格條件涉及到時(shí)間起止問(wèn)題的，計(jì)算時(shí)間統(tǒng)一截止至2023年1月31日。

四、招聘、面試流程

1、發(fā)布招聘信息。根據(jù)招聘崗位的要求，在溫州人才網(wǎng)等招聘渠道上發(fā)布招聘信息，自招聘信息發(fā)布7個(gè)工作日后對(duì)所有投檔簡(jiǎn)歷進(jìn)行統(tǒng)一收集。

2、投遞簡(jiǎn)歷篩選。應(yīng)聘人員將學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)(國(guó)內(nèi)學(xué)歷附學(xué)信網(wǎng)查詢的有效期內(nèi)的教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告，留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位的認(rèn)證書(shū))、專業(yè)技能證書(shū)、職稱資格證書(shū)、報(bào)名表、榮譽(yù)證書(shū)等報(bào)名材料掃描件發(fā)送至郵箱wzsfzhcsyy02@163.com進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名郵件主題：本人姓名+崗位名稱。經(jīng)初步篩選投遞簡(jiǎn)歷，確定入圍面試人員，面試人數(shù)按照所招聘崗位人數(shù)的3：1進(jìn)行確定。

3、面試。面試主要分為兩輪，對(duì)個(gè)人職業(yè)技能、專業(yè)素養(yǎng)、適用能力等進(jìn)行綜合考核。

（1）第一輪為線上視頻面試。重點(diǎn)了解應(yīng)聘者語(yǔ)言表達(dá)、崗位適配度等，綜合評(píng)分70≥分者進(jìn)入下一程序。

（2）第二輪面試為現(xiàn)場(chǎng)面試。面試信息以郵件的方式告知?，F(xiàn)場(chǎng)面試包括專業(yè)能力測(cè)試（紙筆測(cè)驗(yàn)）和綜合能力評(píng)估（結(jié)構(gòu)化面試），重點(diǎn)考察應(yīng)聘者專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、溝通能力、意向性、穩(wěn)定性、人際關(guān)系和抗壓能力等。

崗位總成績(jī)計(jì)算公式為：綜合面試成績(jī)＝線上面試（百分制）×10%+專業(yè)能力測(cè)試（百分制）×30%＋現(xiàn)場(chǎng)結(jié)構(gòu)化面試分?jǐn)?shù)（百分制）×60%。面試成績(jī)按由高到低排序，綜合面試成績(jī)≥80分的獲得聘用資格。根據(jù)最終結(jié)果，按招聘崗位1：1的比例確定擬聘用人員，若紙筆測(cè)驗(yàn)成績(jī)低于60分或者綜合能力面試成績(jī)低于70分的不予錄用。

4、體檢。體檢參照企業(yè)招工有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，若體檢不合格或放棄體檢，從該崗位獲得聘用資格者中按面試評(píng)估成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢合格人員，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

5、合同簽訂。按照勞動(dòng)合同的方式簽訂合同，試用期兩個(gè)月，試用期工資為正式聘用工資的八折。

本次招聘崗位根據(jù)輕重緩急和實(shí)際經(jīng)營(yíng)需要，由數(shù)發(fā)集團(tuán)自主擇優(yōu)選用，逐步分批到位。若招聘崗位最終未有合格人員，該崗位可以輪空。

五、其他事項(xiàng)

1、公司本著“宜寬不宜窄，有利于人才選拔”的原則，根據(jù)實(shí)際情況對(duì)特別優(yōu)秀人員適當(dāng)放寬招聘條件。

2、應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。相關(guān)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡弄虛作假，提供虛假信息和材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考或聘用資格。

附件1：溫州市大數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)有限公司應(yīng)聘人員報(bào)名表

附件2：溫州市大數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)有限公司應(yīng)聘人員報(bào)名表

溫州市智慧城市運(yùn)營(yíng)有限公司

2023年2月15日

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