各位考生:
現(xiàn)將昭通市互聯(lián)網(wǎng)信息中心2022年公開選調(diào)工作人員面試有關(guān)事項(xiàng)通告如下。
一、面試時間
2023年2月11日(星期六)10:30—11:30。
二、面試地點(diǎn)
昭通市人民政府大院1號樓四樓市委網(wǎng)信辦會議室。
三、面試對象及人數(shù)
按照筆試成績從高到低的順序,以2:1的比例確定面試人員。按2:1的比例末位出現(xiàn)筆試成績相同的,一并進(jìn)入面試。通過筆試最低控制分?jǐn)?shù)線的人數(shù)與崗位選調(diào)人數(shù)比例未達(dá)到2:1的,按實(shí)際筆試合格人員確定面試人員。本次選調(diào)進(jìn)入面試人數(shù)2人,具體人員名單詳見《昭通市互聯(lián)網(wǎng)信息中心2022年公開選調(diào)工作人員面試人員名單》(附件1)。
四、面試方式及內(nèi)容
本次面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式,主要對考生的知識儲備和知識結(jié)構(gòu)、專業(yè)能力、分析判斷能力、邏輯思維能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、人際交往能力、舉止儀表、自我情緒控制等方面的能力和素質(zhì)進(jìn)行全面的綜合測評。
五、面試成績計(jì)算
面試總分為100分,設(shè)定最低控制分?jǐn)?shù)線為70分(不含),面試總分在最低控制分?jǐn)?shù)線以下的人員,不能參加后續(xù)選調(diào)程序。根據(jù)考官評分,去掉最高分和最低分后的平均分為該考生的面試成績(四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。
面試結(jié)束后,對考生面試成績進(jìn)行復(fù)核,24小時內(nèi)在昭通市政府網(wǎng)站公布面試成績??忌罱K面試成績以復(fù)核后公示的為準(zhǔn)。
六、面試場所
設(shè)考務(wù)辦、候考室、考場。
七、注意事項(xiàng)
(一)參加面試的考生須在2023年2月11日10:00前準(zhǔn)時到達(dá)對應(yīng)候考室。2月11日10:30未到達(dá)對應(yīng)候考室的考生,視為自動棄權(quán),取消面試資格,責(zé)任自負(fù)。
(二)考生須持本人有效居民身份證(與報名時一致)和筆試準(zhǔn)考證原件進(jìn)入候考室。
(三)面試考生進(jìn)入候考室前必須將相關(guān)資料和通訊工具(手機(jī)鬧鈴關(guān)閉,通訊工具關(guān)閉電源)放到指定的地點(diǎn)統(tǒng)一保管,然后接受安檢。凡不接受安檢或安檢后仍隨身攜帶《昭通市互聯(lián)網(wǎng)信息中心2022年公開選調(diào)工作人員面試安檢須知》(附件2)規(guī)定四類物品的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按違紀(jì)處理,取消面試資格。
(四)考生要自覺遵守紀(jì)律,服從工作人員管理。
(五)所有考生須仔細(xì)閱讀《昭通市互聯(lián)網(wǎng)信息中心2022年公開選調(diào)工作人員面試考生安檢須知》(附件2)、《昭通市互聯(lián)網(wǎng)信息中心2022年公開選調(diào)工作人員面試候考室管理規(guī)定》(附件3)和《昭通市互聯(lián)網(wǎng)信息中心2022年公開選調(diào)工作人員面試考生紀(jì)律要求》(附件4)。
八、面試監(jiān)督
整個面試過程主動接受市紀(jì)檢監(jiān)察部門及社會各界的監(jiān)督。
中共昭通市委網(wǎng)信辦
2023年2月9日
附件1:
昭通市互聯(lián)網(wǎng)信息中心2022年公開選調(diào)工作人員面試人員名單 | ||||||
序號 |
報考單位 |
崗位代碼 |
準(zhǔn)考證號 |
筆試成績 |
是否進(jìn) 入面試 |
備注 |
1 |
昭通市互聯(lián)網(wǎng)信息中心 |
21011201 |
2023011113910 |
72 |
是 |
|
2 |
昭通市互聯(lián)網(wǎng)信息中心 |
21011201 |
2023011112708 |
71.8 |
是 |
附件2:昭通市互聯(lián)網(wǎng)信息中心2022年公開選調(diào)工作人員面試考生安檢須知
為進(jìn)一步營造公平、公正的面試環(huán)境,規(guī)范考務(wù)操作流程,防范和打擊利用高科技設(shè)備作弊等行為,根據(jù)人事考試有關(guān)文件精神,結(jié)合實(shí)際,制定本須知。
第一條 考生安檢主要是指通過對考生及其隨身攜帶物品進(jìn)行檢查、探測,確??忌趨⒓用嬖嚂r不攜帶相關(guān)違禁設(shè)備或物品進(jìn)入候考室、考場。
第二條 參加面試的考生必須接受安檢。不接受安檢的考生,不得進(jìn)入候考室;考生在安檢過程中無理取鬧、辱罵、威脅工作人員的,視情節(jié)輕重給予取消面試資格等處罰,涉嫌違法的依法移送司法機(jī)關(guān)處理。
第三條 不能隨身攜帶的物品包括四類:一是具有通訊功能、拍攝功能或各類信息存儲、傳輸功能的電子設(shè)備,如手機(jī)、耳機(jī)、手表(含機(jī)械表)、智能手環(huán)以及各種音頻和數(shù)字傳輸存儲設(shè)備等;二是除身份證和準(zhǔn)考證以外的其他材料;三是易燃易爆、腐蝕性危險品和管制刀具等可能危害公共安全的物品;四是其他與面試無關(guān)的物品。
第四條 考生入場安檢流程:將隨身攜帶的物品放到指定位置(手機(jī)鬧鈴關(guān)閉,通訊工具關(guān)閉電源);在候考室工作人員的組織下列隊(duì)依次接受安檢;安檢完畢、身份核驗(yàn)后到達(dá)指定位置候考。
第五條 考生面試前離開候考室后,再次進(jìn)入的,需重新進(jìn)行安檢。
第六條 違反上述規(guī)定的,按照相關(guān)規(guī)定予以處理。
附件3:昭通市互聯(lián)網(wǎng)信息中心2022年公開選調(diào)工作人員面試候考室管理規(guī)定
第一條 嚴(yán)格執(zhí)行《面試候考室管理規(guī)定》,考生、候考室工作人員集中在候考室實(shí)行封閉管理,除候考區(qū)域工作人員和負(fù)責(zé)檢查考生抽簽工作的人員外,其他人員不得進(jìn)入。
第二條 所有考生在進(jìn)入候考室時必須接受安檢??忌唤邮馨矙z的,不得進(jìn)入候考室;在安檢過程中無理取鬧、辱罵、威脅工作人員的,視情節(jié)給予取消考試資格等處罰,涉嫌違法的依法移送司法機(jī)關(guān)處理。
安檢完畢進(jìn)入候考室后,考生若需取用統(tǒng)一指定存放的物品,必須向候考室工作人員報告,經(jīng)同意后在候考室工作人員的監(jiān)督下取用,但僅限于取用藥品等必須用品,《昭通市互聯(lián)網(wǎng)信息中心2022年公開選調(diào)工作人員面試考生安檢須知》中規(guī)定的考生不能隨身攜帶參加面試的四類物品不得取用。
第三條 候考室工作人員固定管理本候考室考生,負(fù)責(zé)考生抽簽及候考考生紀(jì)律管理。
第四條 考生在候考室應(yīng)遵守秩序,服從工作人員管理,按照指定的候考室和組數(shù)候考,不得隨意走動,不得大聲喧嘩。
第五條 違反以上規(guī)定的考生和工作人員將根據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
附件4:昭通市互聯(lián)網(wǎng)信息中心2022年公開選調(diào)工作人員面試考生紀(jì)律要求
第一條 參加面試的考生須在2023年2月11日10:00前準(zhǔn)時到達(dá)對應(yīng)候考室。2月11日10:30未到達(dá)候考室的考生,視為自動棄權(quán),取消面試資格,責(zé)任自負(fù)。
第二條 考生進(jìn)入候考室前必須將相關(guān)資料和通信工具(手機(jī)鬧鈴關(guān)閉,通訊工具關(guān)閉電源)放到指定的地點(diǎn)統(tǒng)一保管,并主動接受安檢。凡不接受安檢或安檢后仍隨身攜帶《面試考生安檢須知》中規(guī)定的四類物品的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按違紀(jì)處理,取消面試資格。
第三條 考生不得穿制服(含人民警察崗位)或穿戴有特別標(biāo)志的服裝。
第四條 考生在候考室應(yīng)遵守秩序,聽從工作人員安排,按照指定的位置就座,不得隨意走動,不得大聲喧嘩。
第五條 考生須遵守紀(jì)律,服從工作人員安排,對無理取鬧、辱罵、威脅工作人員者,一律取消面試資格。
第六條 考生進(jìn)入面試考場只準(zhǔn)報本人抽簽編號,不得以任何方式向考官透露本人姓名、父母姓名等暗示性信息,對違反本條紀(jì)律的考生,取消面試資格。
第七條 面試過程中,原則上要求講普通話。
第八條 考生面試結(jié)束后,不準(zhǔn)帶走考場內(nèi)的面試題本、草稿紙以及與面試有關(guān)的任何資料。
第九條 考生在考點(diǎn)區(qū)域內(nèi)禁止吸煙。
第十條 考生在面試進(jìn)行過程中,不得因個人原因離開考場。如離開,視為提前結(jié)束面試。
第十一條 考生在候考室若需上衛(wèi)生間,請向工作人員報告并經(jīng)允許后,由工作人員引導(dǎo)到衛(wèi)生間。
第十二條 考生違反上述規(guī)定的,按照相關(guān)規(guī)定予以處理。
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