一、企業(yè)簡(jiǎn)介

南方電網(wǎng)能源發(fā)展研究院(以下簡(jiǎn)稱“南網(wǎng)能源院”)是中國(guó)南方電網(wǎng)有限責(zé)任公司的全資子公司，是南方電網(wǎng)公司的智庫(kù)機(jī)構(gòu)和中央研究院，也是服務(wù)國(guó)家能源戰(zhàn)略、服務(wù)能源電力行業(yè)、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的行業(yè)智囊。

南網(wǎng)能源院主要從事能源電力政策研究、能源發(fā)展戰(zhàn)略研究、企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理研究、投資與財(cái)務(wù)研究、電力規(guī)劃研究、電力工程建設(shè)管理咨詢、新興業(yè)務(wù)研究咨詢、國(guó)際業(yè)務(wù)研究咨詢等業(yè)務(wù)，承擔(dān)國(guó)家部委、地方政府、行業(yè)及學(xué)術(shù)組織和南方電網(wǎng)公司系統(tǒng)重大研究課題。是國(guó)家高科技企業(yè)，國(guó)務(wù)院國(guó)資委中央企業(yè)智庫(kù)聯(lián)盟、中國(guó)電力企業(yè)聯(lián)合會(huì)、中國(guó)能源研究會(huì)、中國(guó)電力規(guī)劃設(shè)計(jì)協(xié)會(huì)等12個(gè)協(xié)會(huì)組織的重要成員單位，入選中國(guó)智庫(kù)索引(CTTI)來(lái)源智庫(kù)。

二、選聘崗位

南網(wǎng)能源院可再生能源結(jié)算服務(wù)中心主要負(fù)責(zé)承接廣州可再生能源發(fā)展結(jié)算服務(wù)有限公司的日常行政服務(wù)工作。本次選聘崗位為可再生能源結(jié)算服務(wù)中心三級(jí)副、主管崗位，共4人。包括：補(bǔ)貼資金管理經(jīng)理 (三級(jí)副)1人，補(bǔ)貼核查及綜合管理經(jīng)理(三級(jí)副)1人，籌融資管理主管1人、監(jiān)督核查與風(fēng)險(xiǎn)控制主管1人。

三、選聘對(duì)象

本次選聘面向南方電網(wǎng)公司系統(tǒng)內(nèi)勞動(dòng)合同制員工及規(guī)范勞動(dòng)關(guān)系后廠辦大集體和職工持股改革后企業(yè)原主業(yè)人員。項(xiàng)目制用工人員以及超出服務(wù)期協(xié)議規(guī)定工作范圍的不接受報(bào)名。

四、資格條件

(一)基本條件

1.遵紀(jì)守法，品行端正，誠(chéng)信廉潔，團(tuán)結(jié)合作，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)。

2.事業(yè)心強(qiáng)，忠誠(chéng)能干，愛(ài)崗敬業(yè)，實(shí)績(jī)突出，具有較強(qiáng)的責(zé)任感。

3.有履行崗位職責(zé)所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力，較強(qiáng)的綜合管理和組織協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，語(yǔ)言和文字表達(dá)能力好，具有一定的外語(yǔ)水平和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力。

4.應(yīng)聘三級(jí)副崗位的，還應(yīng)具有較強(qiáng)的治企能力，掌握宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和國(guó)家政策法規(guī)，具有國(guó)際視野、戰(zhàn)略思維、法治理念，具有正確的業(yè)績(jī)觀，具有處理復(fù)雜局面的能力，善于防控風(fēng)險(xiǎn)，依法經(jīng)營(yíng)，持續(xù)推進(jìn)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新。

5.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)。

6.具有全日制統(tǒng)招大學(xué)本科及以上學(xué)歷，港澳臺(tái)地區(qū)和國(guó)外院校畢業(yè)的，須取得國(guó)家教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證。

7.符合南網(wǎng)能源院領(lǐng)導(dǎo)人員管理規(guī)定對(duì)領(lǐng)導(dǎo)人員任職回避和工作回避的要求。

8.沒(méi)有違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的問(wèn)題，沒(méi)有受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政紀(jì)處分等影響期未滿或期滿影響使用的情況。

9.近三年(或符合任職最低工作年限內(nèi))年度績(jī)效考核結(jié)果均為“稱職”(或同等等級(jí))及以上。

(二)三級(jí)副崗位任職資格

1.工作經(jīng)歷要求：具有累計(jì)5年及以上工作經(jīng)驗(yàn)。

2.職級(jí)要求：

(1)目前已擔(dān)任三級(jí)副的，可平級(jí)任職。

(2)提拔擔(dān)任三級(jí)副的，應(yīng)在下一層級(jí)正職崗位上工作3年以上，未滿3年的，應(yīng)在下一層級(jí)正職和下一層級(jí)副職崗位上工作累計(jì)5年以上，且在下一層級(jí)正職崗位上工作至少滿1年。其中，南網(wǎng)能源院人員提拔擔(dān)任三級(jí)副的任職資格按照《南網(wǎng)能源院中層管理人員管理辦法(2021年版)》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行;南方電網(wǎng)公司總部主管提拔擔(dān)任三級(jí)副的任職資格按照《南方電網(wǎng)公司總部主管及以下員工管理細(xì)則》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.專(zhuān)業(yè)要求：財(cái)會(huì)、審計(jì)、經(jīng)濟(jì)、金融、企管、電氣工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)(所學(xué)專(zhuān)業(yè)或者從事專(zhuān)業(yè))。

4.職稱要求：原則上應(yīng)當(dāng)具有中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格或者注冊(cè)執(zhí)業(yè)資質(zhì)。

5.年齡要求：年齡一般不超過(guò)45周歲。

6.不存在配偶已移居國(guó)(境)外或者沒(méi)有配偶但子女均已移居國(guó)(境)外的情況;符合領(lǐng)導(dǎo)干部本人、配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)的有關(guān)要求。

(三)主管崗位任職資格

1.任職經(jīng)歷：全日制統(tǒng)招大學(xué)本科學(xué)歷的，應(yīng)當(dāng)具有5年及以上生產(chǎn)技術(shù)、管理或者研究咨詢工作的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);全日制統(tǒng)招碩士研究生學(xué)歷的，應(yīng)當(dāng)具有3年及以上生產(chǎn)技術(shù)、管理或者研究咨詢工作的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);全日制統(tǒng)招博士研究生學(xué)歷的，應(yīng)當(dāng)具有1年及以上生產(chǎn)技術(shù)、管理或者研究咨詢工作的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

2.專(zhuān)業(yè)要求：財(cái)會(huì)、審計(jì)、經(jīng)濟(jì)、金融、企管、電氣工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)(所學(xué)專(zhuān)業(yè)或者從事專(zhuān)業(yè))。

3.職稱要求：原則上應(yīng)當(dāng)具有中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格或者注冊(cè)執(zhí)業(yè)資質(zhì)。

4.年齡要求：一般不超過(guò)38周歲，特別優(yōu)秀的，可以放寬至40周歲。

年齡、工作經(jīng)歷計(jì)算時(shí)間截至2023年1月31日。選聘崗位具體任職資格詳見(jiàn)附件1。

五、選聘程序

堅(jiān)持公開(kāi)、公正、公平的原則，按照“公告報(bào)名—資格審查—綜合測(cè)評(píng)—組織考察-討論決定—公示/政審—錄用”等程序進(jìn)行。各環(huán)節(jié)通過(guò)人員名單和時(shí)間安排另行通知。

六、報(bào)名方式及時(shí)間

(一)報(bào)名時(shí)間：即日起到2023年2月9日17:00止。

(二)報(bào)名方式：應(yīng)聘者需詳細(xì)填寫(xiě)《南網(wǎng)能源院可再生能源結(jié)算服務(wù)中心公開(kāi)選聘報(bào)名表》(附件2)，將電子版報(bào)名表、相關(guān)業(yè)績(jī)證明材料(必須包括但不限于學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)、資格證書(shū)的掃描件)壓縮后(壓縮包大小不超過(guò)10M)發(fā)送到報(bào)名郵箱nyyzpzy@163.com。郵件主題、壓縮文件、報(bào)名表均統(tǒng)一命名為“應(yīng)聘崗位-姓名”。同時(shí)，通過(guò)電網(wǎng)管理平臺(tái)人資域內(nèi)部人才市場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名(操作指引詳見(jiàn)附件3)

(三)每人限報(bào)名一個(gè)崗位。

七、注意事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)應(yīng)聘信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或錄用資格。已錄用的，公司將解除與其簽訂的勞動(dòng)合同。

(二)在筆試、面試前，南網(wǎng)能源院將通過(guò)短信、電話等方式向通過(guò)資格審查的應(yīng)聘者發(fā)送具體考試信息，未通過(guò)人員不再另行通知。請(qǐng)保持通訊暢通，并確認(rèn)回復(fù)。

(三)南網(wǎng)能源院承諾對(duì)應(yīng)聘人員資料予以嚴(yán)格保密，并僅用于本次選聘工作。

附件1：南網(wǎng)能源院可再生能源結(jié)算服務(wù)中心公開(kāi)選聘崗位及資格條件.xlsx

附件2：南網(wǎng)能源院可再生能源結(jié)算服務(wù)中心公開(kāi)選聘報(bào)名表.docx

附件3：內(nèi)部人才市場(chǎng)（公開(kāi)選聘）操作說(shuō)明文檔.pdf

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