根據(jù)《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》（陜?nèi)松绨l(fā)〔2017〕51號(hào)）、《2022年榆林市事業(yè)單位第二批公開招聘工作人員公告》及《關(guān)于做好榆林市事業(yè)單位第二批公開招聘工作人員面試工作的通知》（榆政招組發(fā)〔2022〕1號(hào)）文件精神，按照領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一部署，現(xiàn)就2022年榆林市事業(yè)單位第二批公開招聘工作人員橫山區(qū)各崗位面試公告如下：

一、基本原則

堅(jiān)持公開、公平、公正、擇優(yōu)錄取原則。

二、面試時(shí)間、地點(diǎn)

1、面試時(shí)間：2023年1月12日（星期四）8：30

2、面試地點(diǎn)：榆林市橫山中學(xué)

三、面試對(duì)象

2022年榆林市事業(yè)單位第二批公開招聘工作人員橫山區(qū)各崗位資格復(fù)審合格的考生（總計(jì)18人，名單見附件）。

四、面試安排及面試方式

（一）面試安排

按照招聘崗位及面試考核人數(shù)，本次面試考核只設(shè)1個(gè)面試試場(chǎng)，所有考生均在1個(gè)面試試場(chǎng)內(nèi)進(jìn)行：

榆林市橫山區(qū)文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展中心文秘崗位3人；

榆林市橫山區(qū)新時(shí)代文明實(shí)踐中心文秘崗位3人；

橫山區(qū)旅游服務(wù)中心文秘崗位3人；

橫山區(qū)趙石畔林場(chǎng)園林設(shè)計(jì)崗位3人；

橫山區(qū)應(yīng)急救援保障中心綜合管理崗位6人。

（二）面試方式

面試考核采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，滿分為100分，面試考核分為抽順序簽、面試兩個(gè)主要環(huán)節(jié)。面試時(shí)限10分鐘，主要測(cè)評(píng)要素為考生的語(yǔ)言表達(dá)、綜合分析、應(yīng)變能力、邏輯思維、組織協(xié)調(diào)、舉止儀表。

五、面試程序和評(píng)分亮分

（一）面試程序

1、抽簽候考。所有面試考生在抽面試考核順序簽時(shí)出示本人有效身份證、筆試準(zhǔn)考證，自覺遵守考試工作有關(guān)規(guī)定，并根據(jù)面試考核時(shí)間安排按時(shí)參加面試考核，抽簽開始時(shí)未到抽簽（候考）室的考生，視為自動(dòng)放棄本次面試資格。抽簽工作人員須對(duì)考生身份證、筆試準(zhǔn)考證對(duì)照考生本人，再次進(jìn)行審驗(yàn)，將考生所抽面試考核順序號(hào)填寫在面試考核順序牌上，并做好抽簽順序的登記工作。并由考生簽字確認(rèn)，同時(shí)將填寫好的面試考核順序牌發(fā)給相應(yīng)考生。

面試考核的考生于8:00進(jìn)入金屬探測(cè)區(qū)域進(jìn)行金屬探測(cè)，金屬探測(cè)結(jié)束后，考生進(jìn)入抽簽（候考）室。8:10考生抽面試考核順序簽，抽簽結(jié)束后，考生在抽簽（候考）室等候面試，8:30引導(dǎo)員準(zhǔn)時(shí)將1號(hào)考生帶到面試考核室，由評(píng)委安排面試。

2、面試考核?？忌M(jìn)入面試考核室后，出示面試考核順序牌（順序號(hào)），面試時(shí)考生不得作自我介紹，不得透漏與本人有關(guān)信息，否則按違紀(jì)處理，并取消應(yīng)聘資格?？忌鶕?jù)抽簽結(jié)果只報(bào)清自己是第幾號(hào)考生，評(píng)委也不得詢問考生個(gè)人基本情況。考生面試結(jié)束后，當(dāng)場(chǎng)告知考生面試成績(jī)，并由考生簽字確認(rèn)。引導(dǎo)員將考生身份證、筆試準(zhǔn)考證交還考生后引導(dǎo)督促考生迅速離開考區(qū)。

前三位考生面試結(jié)束后，面試考核組（評(píng)委組）在組長(zhǎng)（主委）的組織下，根據(jù)《評(píng)分表》集體研究制定進(jìn)行具體賦分標(biāo)準(zhǔn)。以后保持統(tǒng)一尺度，防止大起大落，從第四位考生起不再集體研究。

（二）評(píng)分亮分

工作人員（統(tǒng)分員）根據(jù)考官的評(píng)分表，去掉一個(gè)最高分、去掉一個(gè)最低分，取剩余評(píng)委的成績(jī)之和的平均值（保留兩位小數(shù)，不進(jìn)行四舍五入），即為考生面試成績(jī)。

六、總成績(jī)計(jì)算和參加體檢人員確定

（一）考試總成績(jī)計(jì)算

考試總成績(jī)=［筆試成績(jī)（職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)成績(jī)+綜合應(yīng)用能力成績(jī)+自主就業(yè)退役士兵加分）÷3］×60%+面試成績(jī)×40%?？荚嚳偝煽?jī)由電腦軟件按公式一次計(jì)算生成，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，不實(shí)行四舍五入。

考試總成績(jī)出現(xiàn)并列的，按筆試成績(jī)確定排名順序，筆試成績(jī)?nèi)圆⒘械?，按職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)成績(jī)確定排名順序。

（二）參加體檢人員確定

根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)，按照與崗位招聘計(jì)劃1:1比例從高分到低分確定參加體檢人員。面試成績(jī)低于60分的，不得進(jìn)入體檢?？荚嚳偝煽?jī)和進(jìn)入體檢人員名單在榆林市橫山區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.hszf.gov.cn/）進(jìn)行公示。

七、紀(jì)律要求

為確保本次面試工作公平、公正，面試過程全程錄像。各相關(guān)部門以及所有參與面試的工作人員要嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘政策規(guī)定和招聘程序，規(guī)范操作，自覺接受社會(huì)及紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督?？忌杂X遵守面試考核工作紀(jì)律，服從工作人員安排，對(duì)違反考試紀(jì)律者，將根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處理。有組織作弊、冒名頂替等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，將記入終身誠(chéng)信檔案。

八、注意事項(xiàng)

考生要密切關(guān)注交通出行路線狀況，考前非必要不參加聚集性活動(dòng)，確?？荚嚻陂g身體狀況良好。進(jìn)入考點(diǎn)內(nèi)佩戴口罩，做好個(gè)人防護(hù)準(zhǔn)備。

附件：2022年榆林市事業(yè)單位第二批公開招聘工作人員橫山區(qū)各崗位資格復(fù)審合格考生名單.xlsx

2022年榆林市事業(yè)單位第二批公開招聘

工作人員橫山區(qū)各崗位面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（借章）

2023年1月7日

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