根據(jù)《牡丹江市2022年度“黑龍江人才周”市直及城區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》“資格審查通過人數(shù)與招聘崗位人數(shù)之比原則上不低于3：1。達(dá)不到該比例的，經(jīng)研究同意可適當(dāng)降低開考比例、核減該崗位招聘人數(shù)或合并、取消該招聘崗位”的要求，結(jié)合報(bào)名情況，經(jīng)牡丹江市2022年度“黑龍江人才周”人才引進(jìn)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，對(duì)資格審查通過人數(shù)與招聘崗位人數(shù)之比大于等于3：1的正常開考；對(duì)資格審查通過人數(shù)與招聘崗位人數(shù)之比小于3：1大于1：1的，通過核減招聘人數(shù)、降低開考比例等方式，調(diào)整資格審查通過人數(shù)與招聘崗位人數(shù)之比達(dá)到2：1及以上的可以開考；對(duì)資格審查通過人數(shù)與招聘崗位人數(shù)之比小于等于1：1的，核減招聘人數(shù)，按照資格審查通過人數(shù)與招聘崗位人數(shù)3：1的比例合并招聘崗位開考；對(duì)零報(bào)名的崗位取消招聘計(jì)劃。詳見《“黑龍江人才周”市直及城區(qū)事業(yè)單位公開招聘調(diào)整崗位計(jì)劃表》。

附件“黑龍江人才周”市直及城區(qū)事業(yè)單位公開招聘調(diào)整崗位計(jì)劃表.xls

牡丹江市2022年度“黑龍江人才周”

人才引進(jìn)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2023年1月6日

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